Lokalvårdare Resurs

Service omfattar områdena Fastighet & Park, Gator & Drift, Måltid & Lokalvård, Projekt & Bygga, Stab & utveckling samt Verksamhetsstöd & Service. Vår uppgift är att inom dessa områden stödja kommunens kärnverksamheter samt kommunens medborgare med en god och kostnadseffektiv service. En del av Service verksamheter har också ett uppdrag som sträcker sig över flera kommuner. Inom Service arbetar cirka 400 kunniga och drivna medarbetare. Vi erbjuder dig ett spännande och utvecklande arbete i en förvaltning med en god anda och i en kommun som månar om och satsar på sina anställda.



Beskrivning
Service/Måltid&Lokalvård/Lokalvård utför lokalvård i alla lokaler som kommunen bedriver verksamhet i.

På Service/Måltid&Lokalvård med uppdrag lokalvård arbetar ca 120 stycken medarbetare som tillsammans ger service till Lidköpings kommun.

Arbetsuppgifter
Vi söker medarbetare med anställning vid Service/Måltid&Lokalvård/Lokalvård. I tjänsten ingår att vara behjälplig i att utföra lokalvård i kommunens fastigheter.

Kvalifikationer
Minst sex månaders kvalificerad yrkeserfarenhet ifrån lokalvård samt har god fysik. Du har en god serviceförmåga och tycker om att arbeta under högt tempo samt har ett stort intresse för kvalité och människor. Du ska behärska svenska språket i tal och skrift samt har goda grundkunskaper i datoranvändning.Som sökande bör du ha stort kundfokus, ett gott bemötande och lätt för att samarbeta i större grupper och jobba självständigt. Har du erfarenhet från arbete med fönsterputs så ser vi det som meriterande. B-körkort är ett krav. Stor vikt läggs vid personlig lämplighet.

Övrigt
Placering är för närvarande som resurs på en av Måltid&Lokalvårds områden. Arbetsplatserna varierar inom och mellan områden.
Tjänsten är på 40h/veckan med arbete var tredje helg.
Placering och arbetstid kan komma att ändras framöver.
Intervjuer kan komma att påbörjas under ansökningstiden.

Med hänvisning till Lag (2000:873) om registerkontroll av personal inom förskoleverksamhet, skola och skolbarnsomsorg begär vi vid anställning inom Intern Service ett utdrag ur belastningsregistret. Utdraget erhåller du via polisen, http://polisen.se/Service/Blanketter/Blanketter-belastningsregistret/blankett-4425-skola_forskola_barnomsorg-belastningsregistret1/. Utdraget ska kunna visas upp inför anställningstillfället.

Information om arbetsgivaren
Våra medarbetares olika kunskaper, kompetenser och perspektiv skapar nya möjligheter och är en viktig del i att vara en hållbar och välkomnande kommun. Vi eftersträvar och värdesätter de kvaliteter som tex. en jämn könsfördelning, anställda med funktionsnedsättning och olika etnisk och kulturell bakgrund tillför våra arbetsplatser. Vi ser därför gärna en mångfald av sökande till alla våra tjänster. Lidköpings kommun vill arbeta med att skapa den goda arbetsplatsen där alla medarbetare ges möjlighet att bygga upp, utveckla och förbättra sin hälsa genom ett aktivt friskvårdsarbete. Läs mer om vilka förmåner du har när du jobbar i Lidköpings kommun. https://lidkoping.se/naringsliv-och-arbete/jobba-i-lidkopings-kommun/darfor-ska-du-jobba-hos-oss/ .

Lidköping — en välkomnande och hållbar kommun.
Lidköpings kommun har cirka 40 000 invånare och ett vackert läge vid Vänerns södra strand. Närheten till vattnet, Kållandsö med Läckö slott och berget Kinnekulle innebär tillgång till natur- och fritidsupplevelser utöver det vanliga. Lidköpings kommun satsar på framtiden. Här finns utrymme och vilja till förändring. En god livsmiljö, närhet och samverkan ger oss möjligheterna.

Lidköpings kommun vill att du skickar din ansökan via vårt rekryteringsverktyg Varbi. Du hittar en knapp längst ner i annonsen där du loggar in och söker tjänsten. Om du av något skäl inte kan söka så (t ex skyddad identitet), vänligen ta kontakt med annonsens kontaktperson för alternativ sökväg.
Vi undanber oss samtal från bemannings- och rekryteringsföretag samt försäljare av jobbannonser.