Lokalvårdare/Kock till Storumans folkhögskola

Region Västerbotten arbetar för att god hälsa och hållbar utveckling ska stärka varandra. Vi tar ansvar för en jämlik välfärd och för att forskning och innovation ger resultat.
Västerbottens folkhögskola är ett samarbete mellan Vindelns och Storumans folkhögskolor och vi är en del av Region Västerbotten. Vi finns på åtta orter från hösten 2020; Storuman, Tärnaby, Sorsele, Örnsköldsvik, Åsele, Lycksele, Vindeln och Umeå.

Vi erbjuder en dynamisk och stimulerande arbetsmiljö. Vi ger människor möjlighet att påverka, forma och utveckla sina liv och hitta balansen mellan att vara någon och något. Vi står upp för demokrati och vi tror på tillit och samexistens.

Folkhögskolan innefattar många olika kompetenser och har en helhetssyn på människan. Vi arbetar aktivt med personlig utveckling och mental träning.
Anställningarna är placerade i Storuman, där du tillsammans med din kollega ansvarar för lokalvård och matlagning. Du kommer att ingå i det administrativa arbetslaget som tillsammans tar ansvar för administration, vaktmästeri, lokalvård och kök.

Vi erbjuder en anställning med stor personlig frihet under ansvar där den enskildes möjligheter till fortbildning är stor.

Vi söker nu två personer till kombinerade tjänster som lokalvårdare/kock!

ARBETSUPPGIFTER
Som lokalvårdare och kock hos oss ger du viktig service och möjliggör insatser som påverkar många i vardagen.

Du blir en viktig person för våra deltagare och genom god omvårdnad och städade lokaler och god, hälsosam mat så får de det bästa förutsättningarna att klara sina studier hos oss. Du kommer att arbeta nära med din kollega och därmed kommer ni att ta gemensamt ansvar för lokalvården och matlagningen.

KVALIFIKATIONER
För det här jobbet behöver du formell utbildning och erfarenhet inom storkök och lokalvård. Erfarenhet som kan styrkas med referenser vägs in i bedömningen. Utbildning för KRAV-märkning eller andra utbildningar kopplade till ekologiskt och miljövänlig mathushållning är meriterande.

Som person är du glad och positiv med fokus på lösningar. Som en del av skolans personal förväntas du bidra till det goda varumärket och delta i alla insatser som gör för att stärka detta. Till exempel öppet hus och annan marknadsföring.

Det är viktigt att du tar ansvar och har ett samarbetsinriktat, lösningsfokuserat arbetssätt för att fungera i arbetslaget.


ÖVRIGT
Läs mer om våra förmåner för dig som jobbar med oss på webbsidan
https://www.regionvasterbotten.se/nar-du-jobbar-hos-oss/att-vara-medarbetare

Vi strävar efter en jämn könsfördelning och ser mångfald som en styrka och välkomnar därför sökande med olika bakgrund.

Inför rekryteringsarbetet har vi tagit ställning till rekryteringskanaler och marknadsföring. Vi undanbeder oss därför bestämt kontakt med mediesäljare, rekryteringssajter och liknande.

Vi använder e-rekrytering för att effektivisera och kvalitetssäkra rekryteringsarbetet. Alla dina uppgifter sparas på ditt CV-konto och du kan enkelt logga in och uppdatera dina uppgifter när du vill. Fyll därför i dina uppgifter så omsorgsfullt som möjligt för att ge en rättvisande bild av dig själv.