Löne- och systemansvarig som älskar ordning och reda

Skurups kommun ligger naturskönt på den skånska sydkusten mellan hav och ås och utgör en central plats i Öresundsregionen. Med ca 15 000 invånare har Skurup en mångfald av natur, kultur och näringsliv att erbjuda. I södra delen finns två av sydkustens bästa havsbad, småbåtshamnar, fiske, golfbana och ett äkta skånskt odlingslandskap. I den norra delen breder ett böljande kulturlandskap ut sig med inslag av bokskogar samt intressanta sevärdheter och fornminnen. Kombinera arbetsliv, familj och fritid i Skurup i Nils Holgerssons hembygd.

På ekonomienheten utvecklar vi och ansvarar för kommunens lönehantering, ekonomistyrning och processerna kring budget, uppföljning och redovisning. Enheten ansvarar även för upphandling och kvalitetsstyrning. Nu söker vi en ny kraft i vårt team inom löneenheten, som kan vara en trygg bas i vår verksamhet när vi utvecklar och förbättrar lönehanteringen.

ARBETSUPPGIFTER
Vill du leda Skurups kommuns lönehantering in i framtiden?
Vi erbjuder dig ett intressant jobb i en organisation med många skriftande verksamheter. Hos oss får du möjlighet att forma, påverka och ansvara för ditt arbete. Du får roliga och varierande arbetsuppgifter och ett bra team omkring dig.

Som löne- och systemansvarig kommer du att ha ett strategiskt ansvar för löne- och personalsystemet samt all löne-, pensions- och försäkringsadministration samt se till att gällande avtal och lagar följs. Tillsammans med kollegerna på löneenheten ska du säkerställa att administrationen av kommunens och de kommunala bolagens c:a 1 500 löner sker med hög kvalitet och effektivitet. Du ansvarar också för att vidareutveckla arbetssätt och rutiner inom det löneadministrativa området, för omvärldsbevakning och personalstatistik, analyser och personaluppföljning. Löneenheten ska som internkonsulter stötta chefer, personalredogörare samt medarbetare gällande hantering i personal- och lönesystem. Merparten av våra anställda använder sig av Personec P Självservice, Vismas/Aditro personalsystem.

Som löne- och systemansvarig ansvarar du för den dagliga driften och utvecklingen av vårt löne- och personalsystem samt har hand om den interna kommunikationen och informationen rörande lönefrågor, tar fram underlag till bokslut, personalstatistik samt analyser och personaluppföljning.

KVALIFIKATIONER
Du som söker har kanske en bakgrund som lönehandläggare med ett intresse för system och en vilja att få en bredare roll inom lön. Vi söker dig som har mångårig erfarenhet av löneadministrativt arbete samt högskoleexamen inom HR/lön, ekonomi eller statistik alternativt motsvarande erfarenhet som arbetsgivaren finner likvärdig. Vi förutsätter att du är väl insatt i hur olika löneadministrativa frågor hanteras i praktiken. Du har goda kunskaper om PA-system och rådande arbetsrättslagar som berör lön. Har du dessutom erfarenhet av Personec P är det meriterande.

Du har ett konsultativt förhållningssätt, är lyhörd och tycker om att vara ett stöd till chefer och förvaltningarna i lönefrågor. Du är självständig och tydlig och arbetar lösningsorienterat. Du har förmåga att planera och driva processer på ett sätt som skapar delaktighet. Vidare har du numerisk analytisk förmåga med känsla för detaljer. Du brinner för lönefrågor och längtar efter ett jobb där du får mer ansvar och får påverka ditt arbete i högre grad.

Hos oss blir du en viktig garant för en god personalpolitik i Skurups kommun.

Du har mycket god kommunikations- och samarbetsförmåga och når framgång genom samsyn och samverkan. Vi lägger stor vikt vi personlig lämplighet.

ÖVRIGT
För att kvalitetssäkra rekryteringsprocessen i Skurups kommun samt möjliggöra god kommunikation med våra sökande ber vi dig skicka in din ansökan digitalt och inte via e-post eller pappersformat.

Varmt välkommen med din ansökan!

Inför rekryteringsarbetet har Skurups kommun tagit ställning till rekryteringskanaler och marknadsföring. Vi undanbeder oss därför bestämt kontakt med mediesäljare, rekryteringssajter och liknande.