Löneadministratör

Örebro universitet skapar framtiden genom internationellt konkurrenskraftig forskning och erbjuder professionsinriktade utbildningar som tillhör landets bästa. Vi erbjuder ett omväxlande och intressant uppdrag i en internationell och spännande miljö!


Om oss
Personalavdelningen vid Örebro universitet söker nu en Löneadministratör för ett vikariat.

Vi är ett engagerat och kompetenstarkt team. För oss är samarbete, utveckling och arbetsglädje viktigt. Hos oss arbetar drygt 20 personer som prestigelöst och gemensamt bedriver och utvecklar HR-arbetet på Örebro universitet. Som en del av vårt team är du med och bidrar till universitets unika verksamheter och ges möjlighet till insyn i aktuell forskning och utbildning. På vår avdelning arbetar 3 Löneadministratörer. 

Uppdraget
Som Löneadministratör kommer du att arbeta med alla förekommande delar i löneprocessen. Du kommer att arbeta med intern och extern administrativ service med stort kundfokus där du ger konsultativt stöd inom löneadministrationens verksamhetsområde och informerar om sakfrågor, regelverk, rutiner och tillämpning av löne- och tidsystemet.

Erfarenhet
För att lyckas i rollen ser vi att du har minst tre års erfarenhet av löneadministration där du har gett stöd och service till medarbetare och chefer. Du har som lägst en utbildning gymnasienivå. Du formulerar dig väl i både tal och skrift på såväl svenska som engelska. Erfarenhet av lönesystemet Primula är ett krav liksom erfarenhet av att jobba inom universitets- och högskolesektorn.

Personlighet
Som person ser vi att du är serviceinriktad, prestigelös och samarbetar effektivt med andra. Du delar med dig av kunskap, erfarenhet och information. Då rollen är bred är det viktigt att du har förmåga att prioritera, arbeta effektivt och strukturerat. För att trivas med din roll hos oss behöver du även uppskatta förändring och att bidra till utvecklingen av våra arbetssätt.  

Stor vikt läggs vid dina personliga egenskaper.

Information
Anställningen är ett vikariat på ca tolv månader med tillträde september. Individuell lönesättning tillämpas. 

Närmare upplysningar om anställningen lämnas av enhetschef Louise Graham 019-30 34 24, e-post: louise.graham@oru.se

Vid Örebro universitet förväntar vi oss att alla medarbetare är öppna för utveckling och förändring, tar ansvar för sin egen arbetsinsats och kvalitet, visar engagemang att samverka och bidra till utveckling samt visar respekt för andra genom ett konstruktivt och professionellt förhållningssätt.

Örebro universitet arbetar aktivt med lika villkor och jämställdhet och för att vår arbetsmiljö ska präglas av öppenhet, tillit och respekt. Vi värdesätter de kvaliteter mångfald tillför verksamheten.

Ansökan
Du gör din ansökan på vår hemsida genom att klicka på knappen "Ansök".

En komplett ansökan ska innehålla följande elektroniska dokument:


• Ett personligt brev med motivering till hur du kan bidra till universitetets fortsatta utveckling
• CV med relevant beskrivning av samlad kompetens
• Kopior av relevanta betyg/intyg som stärker din kompetens

Endast handlingar skrivna på svenska, engelska, norska eller danska kan bedömas.

Sista ansökningsdag är 27 juni 2022. Välkommen med din ansökan!

Vi undanber oss kontakt med annonsörer och bemanningsföretag i rekryteringen.

Enligt Riksarkivets föreskrifter måste vi arkivera en omgång ansökningshandlingar exkl. publikationer i två år efter att tillsättningsbeslutet vunnit laga kraft.