Löneadministratör

Nordmaling har ett utmärkt läge, alldeles vid kusten mellan Umeå och Örnsköldsvik med E4 och Botniabanan helt nära. Här finns all offentlig service du kan önska, fina motionsanläggningar och en trygg och lugn miljö. Närheten till hav, skog och älv och ett rikt föreningsliv ger stora möjligheter till en aktiv fritid för både stor och liten.
Arenor, köpcentra och kulturhus finns i Örnsköldsvik i söder och Umeå i norr, bägge mindre än 30 min bort med nya Botniabanan. Vi är helt enkelt centrum mellan städerna!

Nordmalings kommun har cirka 7000 invånare, och 700 medarbetare som gör ett viktigt jobb för att erbjuda invånarna god service och livsmiljö.
Nordmalings kommun är en del av Umeåregionen.

Arbets- och arbetsplatsuppgifter
Nordmalings kommun söker en löneadministratör till löneenheten. Löneenheten är en enhet inom gemensam service och utgör verksamhetsstöd för samtliga verksamheter inom Nordmalings kommun.

Som löneadministratör arbetar du med service till chefer och medarbetare. I arbetsuppgifterna ingår löneadministration, viss tolkning av kollektivavtal samt övriga förkommande administrativa arbetsuppgifter inom ansvarsområdet.


Kvalifikationer
Vi söker dig som har gymnasieutbildning, gärna med ekonomisk eller administrativ inriktning.

Vi ser gärna att du har erfarenhet av lönehantering eller administration i offentlig förvaltning och kunskap om relevant lagstiftning och kollektivavtal. Då arbetsuppgifterna innebär användning av ett flertal IT-system så krävs god datorvana. Erfarenhet av löne- och tidsrapporteringssystem samt yrkesmässig användning av Word och Excel är meriterande.

Du behöver ha god förmåga att kommunicera i tal och skrift på svenska. Vi ser det också som nödvändigt att du är strukturerad, noggrann och har ett gott siffersinne. Du har god förmåga att hantera stress. En självklarhet är att du har ett serviceinriktat förhållningssätt där du bemöter alla med respekt. Att du tar ansvar för din egen och andras arbetssituation är viktigt samtidigt som du tar initiativ till utveckling och möter utmaningar med ett positivt förhållningssätt.

I kommunen finns ett stort behov av att förstärka brandförsvaret, varför vi ser det som meriterande att även kunna arbeta som deltidsbrandman.


Anställningsuppgifter
Allmän visstidsanställning, 100 %, t.o.m. 20170731. Tillträde enligt överenskommelse.