Löneadministratör med intresse för HR

Just nu söker vi en Löne- och HR-administratör till vår kund som sitter i nya fräscha lokaler i Mölndal. Detta är ett uppdrag som löper sex månader framåt med önskvärd start snarast. För rätt person finns goda möjligheter att bli tillsvidareanställd hos vår kund.

Om rollen

Som löneadministratör hos vår kund ansvarar du för att rätt lön betalas ut i rätt tid till medarbetarna. I dina arbetsuppgifter ingår löne- och semesterberäkningar, ta fram statistik och kontrolluppgifter, skriva intyg, granska reseräkningar, kontakt med tjänstebilsleverantör och pensionspartner. I arbetet ingår också att hålla kontakt och samarbeta med andra myndigheter.

Förutom löneadministration kommer det även ingå HR administration och du kommer ansvara för företagets HR-relaterade verktyg, såsom rekryteringsverktyg, medarbetarundersökningsverktyg och HR-system. Det pågår ett utvecklingsarbete som innefattar att digitalisera företagets HR samt löneprocesser och i det arbetet kommer du vara högst delaktig.

Det unika med denna tjänst är att den kan formas utefter dina erfarenheter och intressen. Är det löneprocessen du brinner för finns möjligheten att administrera löner även för andra bolag i koncernen och är det HR frågor som ligger dig varmast om hjärtat så kan i stället mer fokus läggas på det området.



Vem söker vi?

För att trivas i rollen som löneadministratör tror vi att du är en person med god samarbetsförmåga. Du är ansvarsfull, noggrann och kan fatta självständiga beslut. Vidare tror vi att du tycker om att arbeta med siffror och är intresserad av arbetsrätten bakom siffrorna. Du arbetar verksamhetsnära och har daglig kontakt med kollegor vilket gör att ett gott bemötande är viktigt. Utmaningen vi har med att digitalisera till exempel löneprocesser kräver att du tycker om förbättringar och är bra på att se möjligheter. Vi söker dig som har erfarenhet från liknande arbete och/eller har lämplig utbildning. Det är meriterande om du har erfarenhet av Hogia.

Låter detta som du? Sök då redan idag!



För mer information om tjänsten är du välkommen att kontakta ansvarig Konsultchef Emelie Löfqvist på 076-647 16 30. Vi intervjuar löpande och tjänsten kan komma att tillsättas innan ansökningstiden har gått ut.

Tänk på att din ansökan inte ska innehålla känsliga personuppgifter, såsom exempelvis uppgifter om hälsa, religiös eller filosofisk övertygelse, politiska åsikter eller facktillhörighet. I det fall den sökta tjänsten medför ekonomiskt ansvar kommer en kreditupplysning att genomföras avseende slutkandidaten.

Varmt välkommen med din ansökan!

Konsult hos SJR
Att arbeta som konsult hos SJR innebär att du blir en del av en dedikerad organisation med kompetens att ge dig perfekta förutsättningar att utvecklas både inom din yrkesroll och på ett personligt plan. Du får tillgång till vårt stora nätverk av intressanta företag och uppdragsgivare och därmed en unik möjlighet att ta din karriär till nästa steg.

Vi på SJR bryr oss om vår personal och tillsammans med oss får du en långsiktig partner som ger dig trygghet och stöd. Vi är lyhörda för dina behov och du kommer att ha en nära relation med din konsultchef som hjälper dig med dina utmaningar.

Om företaget
SJR in Sweden (SJR) är ett av Sveriges ledande och mest erfarna bolag inom rekrytering och konsultlösningar. Ända sedan starten 1993 har vi varit specialiserade inom såväl personlighetsbedömning som de områden vi rekryterar till, vilket ger oss en unik förmåga att utifrån högt ställda krav matcha rätt kompetens med rätt uppdragsgivare. Vi erbjuder specialistkompetens inom Finance, HR, Supply Chain och IT.

SJR är idag cirka 550 medarbetare med kontor i Stockholm, Göteborg, Malmö, Helsingborg och Uppsala. Koncernen består av moderbolaget Ogunsen AB med dotterbolagen SJR in Sweden AB och WES AB.



För information om hur vi behandlar kandidaters personuppgifter se vår Integritetspolicy (https://sjr.se/integritetspolicy/)