OBS! Ansökningsperioden för denna annonsen har
passerat.
Arbetsbeskrivning
Till vår kund i Järfälla söker vi en löneansvarig med intresse för HR! Detta är ett konsultuppdrag via Wise Professionals på heltid i 6 månader som därefter, för rätt person, går över till en direktanställning hos kund.
Ditt uppdrag
Vår kund erbjuder dig en familjär arbetsplats i en platt organisation med synnerligen trivsamt klimat. Som löneansvarig hos kommer du först och främst få ett helhetsansvar för allt som är kopplat till lönehanteringen. I din roll kommer du ansvara för att effektivisera och utveckla kundens löneprocesser och administration, främst med riktning mot en ökad digitalisering. Du kommer ansvara för 90 löner från ax till limpa i lönesystemet Flex, som du även kommer vara systemadministratör för.
Därtill kommer du fylla upp tjänsten genom att stötta framförallt HR-chefen – som också blir din närmaste chef – med bland annat följande:
Delaktig vid onboarding-process av nyanställda och off-boarding av de som slutar/slutat.Stötta i personalrelaterade ärenden och projekt i organisationen – exempelvis i det systematiska arbetsmiljöarbetet med lönekartläggning etc.Stöd till de andra marknaderna (Norge och Finland) och deras chefer med vissa delar av deras lönerelaterade frågeställningar samt agera kontaktperson gentemot de lönebyråer dit hanteringen är outsourcad i respektive land.Bidraga till arbetet med Great Place To Work™.
Din bakgrund
I den här rollen kommer du självständigt driva projektet med att effektivisera och utveckla processer och rutiner. Vi söker därför dig som drivs av sådana projekt och som är trygg i din lönekompetens. Vi ser gärna att du har flera års erfarenhet av hela löneprocessen samt är självgående, initiativtagande och trygg i din kompetens! Eftersom du kommer samarbeta för flera delar av organisationen ser vi även att du är en god kommunikatör och med hög samarbetsförmåga i kombination med hög grad av nyfikenhet, ansvarskänsla, lösningsorientering och förändringsbenägenhet.
Eftersom du kommer vara systemadministratör är erfarenhet av liknande ansvar sedan tidigare mycket meriterande – har du dessutom arbetat i Flex HRM samt Flex lön och har kompetens inom Teknikavtalet så ser det väldigt bra ut. Det är ett krav att ha goda kunskaper i Officepaketet, framförallt Excel, liksom flytande svenska i både tal och skrift.
När du blir en av oss
Tiden på Wise Professionals ska vara den roligaste i din karriär, ambitiöst va? Det gäller även för dig som konsult såklart och vi är måna om att du känner dig som en del av gänget. Vi har därför konsultevents och en nära dialog med dig under hela ditt uppdrag. Vill du läsa mer om hur det är att jobba som konsult via oss, läs mer här. Hur roligt vore det inte att gigga på ditt drömföretag? Exempel på organisationer vi samarbetar med hittar du här. Vill du få ännu mer feeling, spana in vårt Instagramkonto @wiseprofessionals.
Nyfiken på att veta mer?
Du får gärna kontakta oss om du har frågor om rollen eller undrar hur processen ser ut framöver. Vi som arbetar med detta uppdrag är kandidatansvariga Parastoo Afsharian (parastoo.afsharian@wise.se, 070- 713 00 48) och Malin Andersson (malin.andersson@wise.se, 073- 674 62 26. Konsultchef är Mikaela Ahvenainen (mikaela.ahvenainen@wise.se, 076- 620 29 57).
Vi arbetar med kompetensbaserad rekrytering som metod. Det gör vi i vår strävan efter en mer potentialbaserad kompetensförsörjning. Vi ser därför gärna sökanden med olika bakgrunder och erfarenheter, eftersom vi vet att en bredare mångfald i bakgrund, erfarenhet och synsätt berikar var och en av oss och gör oss bättre och smartare som organisation med ledstjärnorna nyfiken – modig – proffsig.
Vi går igenom ansökningarna löpande och i konsultvärlden går processerna oftast snabbt. Rollen kan komma att tillsättas innan sista ansökningsdatum, vänta därför inte med att skicka in din ansökan!
Vi ser fram emot att höra från dig!