Lönechef till HR Shared Service Center, PostNord

Vill du arbeta i en dynamisk och föränderlig miljö på en av Sveriges största arbetsplatser? Har du gedigen erfarenhet av arbete inom lön och av att leda och utveckla medarbetare? Då kan du vara den Lönechef vi söker!

Bli en del av vårt team

PostNord befinner sig på en spännande förändringsresa och digital transformation inom HR. En viktig del av resan är utvecklingen av HR Shared Service i Umeå och Göteborg. Vårt HR Shared Service Center stödjer PostNords verksamhet inom löne- och personaladministration och gör det lätt för chefer och medarbetare att göra rätt. Vi rekryterar nu ett antal nyckelroller för att bygga upp vår verksamhet. Lönechef är en sådan roll.

Arbetsområden

Som lönechef blir du involverad i vår etablering av nya arbetsställen, implementering av lönesystem och nya processer samt att kontinuerligt arbeta med förbättringar. Viktiga ansvarsområden i rollen är att:

* Utveckla och driva PostNords löneadministration med personal- och budgetansvar.
* Leda den långsiktiga utvecklingen av löneenheten inom HR Shared Service Center, med användarfokus, en hållbar och attraktiv arbetsplats, moderna arbetssätt och digitalisering som ledstjärnor.​
* Ansvara för att rätt och effektiv support i löneadministrativa frågor ges till chefer, HR och övriga medarbetare.
* Tillse efterlevnad av regelverk såsom GDPR, arbetsmiljö, kollektivavtal och interna policies.​



Vi söker dig med

Vi vill att du har en akademisk utbildning inom HR, ekonomi eller annat relevant område samt att du har en gedigen erfarenhet inom löneområdet med djup kunskap i lagar och avtal​. Du har flerårig erfarenhet av process- och verksamhetsutveckling inom löneområdet och god förmåga att implementera och tillämpa nya arbetssätt. Det är viktigt att du har arbetat med moderna lönesystem och har ett stort intresse för digitaliseringsprojekt inom HR/Lön​. Du brinner för och har erfarenhet av att leda och utveckla team och medarbetare. Din kommunikationsförmåga är god i tal såväl som skrift, både på svenska och engelska.

Vi ser gärna att du har erfarenhet av att etablera Shared Service-verksamhet. Erfarenheter från att leda förändringsprojekt i geografiskt spridda verksamheter är en fördel i rollen. För att lyckas i rollen krävs att du drivs av utveckling, ser möjligheter och tycker om att leda i förändring. Du samarbetar väl med andra och är bra på att entusiasmera och engagera dina medarbetare. Vi lägger stor vikt vid dina personliga egenskaper.



Vi gör vardagen enklare

PostNord är den ledande leverantören av kommunikations- och logistiklösningar till, från och inom Norden. Vi säkerställer postservicen till privatpersoner och företag i Sverige och Danmark. Vi strävar efter att göra vardagen enklare och mer hållbar för alla som bor och arbetar i Norden. Vi är ansvarstagande, modiga och engagerade, och leder effektivt förändring oavsett om vi leder oss själva eller andra. Vi uppmuntrar lagarbete, uppriktighet och positiva relationer på arbetsplatsen. Vi bygger vidare på våra framgångar och lär oss av både kollegor och misstag. Människor med olika bakgrund arbetar hos oss. Du kommer därför vara en del av en arbetsplats med stor mångfald, vilket bidrar till bättre resultat för verksamheten. Besök oss på www.postnord.com



Ansök

Vi ser fram emot din ansökan! Urvalet sker löpande med sista ansökningsdag den 20e juni. Har du någon fråga eller fundering är du välkommen att kontakta ansvarig rekryteringskonsult Camilla Rippe på camilla.rippe@jeffersonwells.se eller 0703-770138.

För fackliga kontaktpersoner se www.postnord.com/fackliga.