OBS! Ansökningsperioden för denna annonsen har
passerat.
Arbetsbeskrivning
Målet för Högskolan i Borås är att bli Sveriges första professionsuniversitet, med en ny doktorsutbildning som tillvaratar och utvecklar både vetenskaplig och förtrogenhetsbaserad kunskap.Högskolan har 12 000 studenter och 600 anställda.Vårt moderna campus är beläget i centrala Borås.Forskning och utbildning bedrivs inom profilområdena textil och design, biblioteks- och informationsvetenskap, vård och omsorg, lärarutbildning, ekonomi/informatik samt teknik.Högskolan i Borås värdesätter de kvaliteter som en jämn köns- och åldersfördelning samt etnisk och kulturell mångfald tillför verksamheten.
Högskolan i Borås söker till Gemensamma förvaltningens Personalavdelning
Lönehandläggare med personaladministrativa uppgifter
Dnr 75-08-40
Lönehandläggarens huvudsakliga arbetsuppgifter är lönehantering genom tillämpning av gällande arbetsrättslig lagstiftning och kollektivavtal inom den statliga sektorn.I arbetsuppgifterna ingår support till chefer och anställda, avstämningar, pensionsärenden samt hantering av rutiner i våra olika datasystem.
Du bör ha god kännedom om förvaltningsrättslig lagstiftning då arbetet innebär myndighetsutövning.I arbetet ingår många kontakter varför ett professionellt och förtroendeingivande bemötande är betydelsefullt.Då vi periodvis har hög arbetsbelastning är förmåga att självständigt kunna prioritera arbetsuppgifter ett krav.
Du som söker skall ha högskoleexamen inom det personaladministrativa området samt erfarenhet från löneadministration.Vidare skall du ha goda kunskaper i svenska och engelska språket, såväl i tal som i skrift.Du bör ha goda kunskaper i Office-paketet.Då vi nyligen har infört ett nytt PA/Lönesystem, Primula, ser vi gärna att du vill arbeta med utveckling och förbättring av rutiner.
Värdefulla egenskaper för denna anställning är flexibilitet, noggrannhet och initiativtagande.Du skall också vara serviceinriktad och kunna arbeta både självständigt och i grupp.Meriterande är erfarenhet av liknande arbete vid offentlig verksamhet.Stor vikt läggs vid personlig lämplighet i bedömningen.
Ytterligare upplysningar om anställningen lämnas av personalchef Göran Elgmark.
Till ansökan, märkt med dnr, bifogas meritförteckning, betygskopior och övriga merithandlingar den sökande vill åberopa.Ansökningshandlingarna med referenser och löneanspråk skall vara högskolan tillhanda senast 2008-03-15 under adress:
HÖGSKOLAN I BORÅS
Registrator
501 90 Borås