Lönekonsult

Vårt arbete gör skillnad i människors vardag! Vi är cirka 7 000 medarbetare och här finns gott om utrymme för dig som vill lyfta tillsammans med oss. Kristianstad är nordöstra Skånes handelscentrum med 85 000 invånare, bara en timmes tågresa från storstadsområdet vid Öresund.


Vi söker nu lönekonsulter till ett engagerat arbetslag med bra teamkänsla som har sin fysiska plats i moderna rådhuset Kristianstad.

ARBETSUPPGIFTER
Vår enhet är inne i en spännande utvecklingsfas och du kommer att vara delaktig i samarbeten som rör utvecklingen av framförallt våra digitala system och arbetssätt.

Den moderna löneprocessen i kombination med lagar och avtal, self-service och ökad globalisering ställer ökade krav på löneyrket. Att arbeta med lön är utvecklande och spännande, och det är ett område i ständig förändring. Du kommer att ha kontakt med många personer och arbetet är periodvis intensivt.

På HR Lön hjälper vi kommunens arbetsledare att betala ut rätt ersättning. Detta gör vi genom konsultativt lönearbete mot kommunens förvaltningar i telefonsupport, ärendehanteringssystem samt e-tjänster. Med e-tjänster och robotteknik så ställs det högre krav utifrån att arbeta på helt annat sätt. Det krävs större kunskap om lagar och avtal och hur de omvandlas i praktiken. Denna förändring innebär att lönekonsultrollen går från en mer administrativ roll till en mer rådgivande roll. Du kommer även att delta i utvecklingen av kommunens personal- och lönesystemet.

Du kommer också att ha många kontakter med de anställda inom kommunen. Lönesupports målsättning är att effektivt och med hög kvalitet handlägga och ge lönesupport till chefer och medarbetare i löneadministrativa ärenden.


KVALIFIKATIONER
Du som söker har lönekonsultsutbildning eller annan likvärdig utbildning inom HR-området. Vi vill att du har erfarenhet av central löneadministration och att du även har erfarenhet av att använda lagar och avtal inom HR-området. Erfarenhet att arbeta i ett större personal-/lönesystem är ett krav. God kännedom om kommunal organisation är meriterande liksom förmåga att genomföra utbildningar.

För att lyckas i rollen/tjänsten ser vi att dina personliga egenskaper har stor betydelse, vilket innebär att du har god förmåga att samarbeta, arbeta i team men också förmåga att skapa och bibehålla goda relationer, både intern och externt. Vidare har du förmåga att anpassa dig till förändrade förhållanden. Du uppmuntrar och stödjer förändringsinitiativ. Du har lätt för att anpassa ditt beteende i förhållande till andra människors behov och ger service. Som lönekonsult kan du ta ett stort ansvar och arbeta självständigt, strukturerat och noggrant.

ÖVRIGT
Kommunledningskontoret leder, samordnar, följer upp och utvecklar kommunens verksamhet utifrån en helhetssyn. Här finns verksamheter som ekonomi, HR, IT, medborgarcenter och strategiska frågor. Från den 1 januari 2021 finns också all gemensam service med lokalvårds-, måltids- och transportverksamheter i förvaltningen. Kommunledningskontorets arbete ska bidra till en positiv utveckling för alla som bor, arbetar, driver företag, studerar eller besöker vår kommun . Kommunstyrelsen ger ramarna och direktiven.

I Kristianstads kommun tillämpar vi heltid för alla, vilket innebär att alla medarbetare med tillsvidareanställning har rätt till heltid och deltid är en möjlighet. Vi tillämpar också rökfri arbetstid.

Har du skyddade personuppgifter ska du inte ansöka via vår ansökningsknapp, utan kontakta HR-rekrytering via växeln 044-13 50 00 för en säker ansökningsprocess.

Har du frågor kring hur du gör din ansökan, kontakta systemets support på telefon 0771-69 36 93 eller via länken https://zero.comaround.com/sv-se/.