Lönekonsult

En av våra lönekonsulter har valt att ta pension så nu står vi inför utmaningen att ersätta henne. Är du intresserad av en tillsvidareanställning hos oss på Svealandstrafiken?

Arbetsuppgifter
Som lönekonsult inom Svealandstrafiken kommer du att:

• Arbeta med hela löneprocessen, inklusive för- och efterarbete, upprätta intyg av olika slag samt statistikrapportering.
• Hantera reseräkningar, utlägg, förmåner mm.
• Tolka lagar och avtal för att säkerställa korrekta löneberäkningar
• Vara ett viktigt stöd för våra chefer
• Genomföra vissa utbildnings- och informationsinsatser för chefer och medarbetare
• Arbeta med systemunderhåll, systemutveckling och registervård
• Arbeta med allmän pensionshantering såsom inbetalningar.

Kvalifikationer
Vi söker dig som är en erfaren lönekonsult. Du har gymnasiekompetens. Önskvärt är yrkesutbildning som lönekonsult eller annan likvärdig utbildning. Vi ser gärna att du har erfarenhet av att jobba i Hogia Lön Plus, Hogia Personal och har stor systemvana. Har du arbetat med pensionsrådgivning ser vi det som positivt.

B-körkort är ett krav.

Personliga egenskaper
Du är en driven person som trivs med att ta egna initiativ och har en förmåga att arbeta självständigt. Samtidigt är du en flexibel och prestigelös kollega som bidrar till gruppen och tycker om att samarbeta med andra människor. Vana och vilja att arbeta i team är viktigt för oss i Svealandstrafiken.

Du är strukturerad, noggrann och ansvarstagande. Du är intresserad av att utveckla rutiner och arbetsprocesser. Du har även en stark social förmåga och servicekänsla och bidrar till en god stämning och att vi trivs på arbetet.

Vi kommer att lägga stor vikt vid personliga egenskaper i denna rekrytering.

Placering
Retortgatan 7, Västerås alt. Fabriksgatan 20, Örebro. Bolaget har ett delat huvudkontor där område HR har medarbetare både i Västerås och Örebro, vilket kan innebära en del resor i tjänsten.

Har vi fångat ditt intresse?
Det hoppas vi! Ansök genom att klicka på Ansök nu-knappen, senast 3 juni 2022.

Urval och intervjuer kommer att kunna ske löpande vilket innebär att tjänsten kan komma att tillsättas innan sista ansökningsdag.
Så sök redan idag!

Om du har frågor om tjänsten eller Svealandstrafiken är du hjärtligt välkommen att kontakta personalchef Johan Woutilainen, se kontaktuppgifter nedan.

Varmt välkommen med din ansökan!

Vi undanber oss kontakt med bemannings- och rekryteringsföretag samt försäljare av annonser i samband med denna rekrytering.

Svealandstrafiken - en stolt samhällsbyggare

Svealandstrafiken är ett aktiebolag som ägs av Region Västmanland och Region Örebro Län. Vår uppgift är att planera och utföra linjelagd trafik med buss i båda länen och detta gör vi på uppdrag av Kollektivtrafikmyndigheterna i Västmanland och Örebro. Vi kör såväl stadstrafik som regiontrafik, antingen i egen regi eller via någon av de underentreprenörer som vi har avtal med. Vi är navet mellan våra ägare och resenärerna. All busstrafik bedrivs under två olika tjänstevarumärken som regionerna ansvarar för: VL i Västmanland och Länstrafiken i Örebro.

Vi har ca 1050 medarbetare och 325 bussar fördelat över 8 olika arbetsplatser. Mångfald är viktigt för oss och i vårt bolag finns medarbetare från jordens alla hörn. Även om vi har en bit kvar så är vi stolta över att vara bland de företag i branschen som har störst andel kvinnliga medarbetare.