Lönekonsult och systemförvaltare/systemadministratör

Arbetsbeskrivning

Tierps kommun har ett gynnsamt läge mellan Uppsala och Gävle med närhet även till Stockholm, Arlanda och hela Mälardalsregionen. I kommunen finns goda och varierande boendemiljöer med natur och kultur inpå knutarna och utmärkta kommunikationer på såväl väg, järnväg som digitalt.

Vi arbetar utifrån kommunens värdeord mod, ansvar, kundfokus, respekt och framtidstro.

Läs gärna mer om oss på vår hemsida - www.tierp.se



ARBETSUPPGIFTER
Lönecentrum ska stödja och ge service till chefer och medarbetare i Tierps kommun, Knivsta kommun och Älvkarleby kommun samt till ett kommunalägt bolag, inom hela löne- och pensionsområdet. Lönecentrum är stationerat i Tierps kommun, men viss bemanning sker även i de andra kommunerna, så resor kan förekomma.

På Lönecentrum jobbar totalt tretton personer med lönerelaterade frågor, systemförvaltning, pensionsfrågor och support. Vi har en ”first line” support – där vi supportar våra kunder. Alla chefer i de tre kommunerna och i bolaget har en egen kontaktperson på Lönecentrum. Vi sitter samlade och har ett nära och bra samarbete med varandra. Vårt lönesystem är Personec P med självservice och vi använder systemet Winlas för att hantera LAS-frågor.

Vi letar just nu efter flera medarbetare, både lönekonsult och systemförvaltare/systemadministratör. Som lönekonsult är du intresserad av traditionella arbetsuppgifter såsom lönehantering, administration av avtal och intyg samt avvikelsehantering. Som systemförvaltare/systemadministratör brinner du för olika system- och utvecklingsfrågor inom vårt område som kan gynna våra kunder. I båda tjänsterna ingår även avtalsfrågor och kontakt med chefer och medarbetare i olika sammanhang.

KVALIFIKATIONER
För att vara framgångsrikt hos oss har du lägst gymnasieutbildning gärna med påbyggnadsutbildning inom löneadministration. Du har även goda datakunskaper. Erfarenhet av löneadministrativt arbete i lönesystemet Personec P samt kunskap om kommunala avtal är önskvärt. Förutom detta har du som systemförvaltare/systemadministratör tidigare erfarenhet av liknande arbetsuppgifter, i samma eller i likande personalsystem, och du har arbetat med olika utvecklingsfrågor inom området.
Som person är du genuint serviceinriktad, noggrann samt lugn och behärskad när många olika typer av ärenden ska hanteras under perioder med hög arbetsbelastning. Du är ansvarstagande, utåtriktad och har lätt för att samarbeta. Att du kan arbeta både självständigt och i grupp ser vi som en förutsättning för att du ska kunna serva våra fyra kunder. Vi kommer att lägga stor vikt vid de personliga egenskaperna.

Tjänsterna är både tillsvidare- och tidsbegränsade med möjlighet till förlängning. Tillträde snarast för tjänsten som lönekonsult och för tjänsten som systemförvaltare/systemadministratör i december eller enligt överenskommelse.


ÖVRIGT
Vi eftersträvar mångfald där våra medarbetares bakgrund, erfarenheter, kunskaper och personlighet berikar kommunen.

Vi undanber oss erbjudanden om annonserings- och rekryteringshjälp.

Kontaktpersoner på detta företaget

Myndighetschef Randi Graungaard
0293 - 21 84 20
SSR/Socialsekreterare Linda Isaksson Vestberg
0293-21 82 72
VISION/Biståndshandläggare Camilla Bodin
0293-21 84 39
Personalchef Eva Berggård Nygren
0293-21 84 23
HR-konsult Ann-Charlotte Westman
0293-218313
HR-konsult Ann-Sofie Jonsson
0293-21 84 50
Personalorganisationernas företrädare nås via ko
0293-21 80 00
Personalchef Eva Berggård Nygren
0293-218423
Kommunchef Yvette Axelsson
0293-21 8211
Chef för Gemensam service Håkan Bergström
0293-218203

Sammanfattning

  • Arbetsplats: Tierps kommun
  • 2 platser
  • Tillsvidare
  • Heltid
  • Enligt avtal.
  • Heltid. Dagtid. Tillsvidareanställning, tillträde: 2016-09-01 .
  • Publicerat: 5 juli 2016

Besöksadress

Centralgatan 7 81580 TIERP
None

Postadress

Centralgatan 7
TIERP, 81580

Liknande jobb


31 oktober 2024

24 september 2024

Lönekonsult

Lönekonsult

31 oktober 2024

Löneadministratör, Huddinge kommun

Löneadministratör, Huddinge kommun

30 oktober 2024