OBS! Ansökningsperioden för denna annonsen har
passerat.
Arbetsbeskrivning
Är du den som har hittat din nisch inom lön och trivs med att jobba med förändringringsprojekt? Vi söker nu dig som har värdefull erfarenhet som lönespecialist eller lönekoordinator, och som har arbetat med extern löneleverantör som vill vara delaktig i löne- och systemrelaterade projekt.
Om rollen
I rollen som lönespecialist kommer du som sakkunnig inom området, arbeta med administration kring löner, pensioner och support gentemot våra kollegor i Norden i frågor som är lönerelaterade. Du kommer att tillhöra vårt nya Compensation & Benefits’ team inom HR-funktionen. Idag består den övergripande HR-funktionen av 9 medarbetare som arbetar nära våra ledare och medarbetare i vår organisation med både lön, rekrytering och personalfrågor.
Då rollen är helt ny hos oss så kommer du få chans att vara med och tillföra till grunden för vår lönefunktion. Initialt arbetar du med hela bredden inom området, från förberedelse av löner och agera kontaktperson gentemot outsourcad lönepartner, men du kommer också att få delta i löne- och systemrelaterade projekt.
Är du den vi söker?
Du har minst 3 års erfarenhet inom lönehantering i roller som t.ex. lönespecialist, lönekonsult eller lönekoordinator. Du trivs med att jobba självständigt samtidigt som du är van vid att ha många intressenter i organisationen. Då du verkar på nordisk basis med många kontaktytor är du kommunikativ i tal och skrift på både engelska och svenska. Du trivs både i en förvaltande roll samt att driva utveckling och förbättring framåt. Du har en god systemvana och är systemintresserad. Du ser systemen som en möjliggörare och kanske har du varit involverad i systemrelaterade projekt tidigare.
Om Ework
Ework är en marknadsledande och oberoende konsultförmedlare i norra Europa med fokus på IT, telekom, teknik och verksamhetsutveckling. Utan anställda konsulter kan Ework opartiskt matcha varje uppdrag med rätt kompetens från hela marknaden. Ework är grundat i Sverige år 2000 och har idag verksamhet i Sverige, Danmark, Norge, Finland och Polen med ca 350 anställda. Bolaget har ramavtal med fler än 170 ledande företag i de flesta branscher och hanterar samtidigt fler än 13 000 konsulter på uppdrag. Huvudkontoret ligger i centrala Stockholm. Eworks aktier är börsnoterade på Nasdaq Stockholm.
Att vara en Eworkare
Vi har en stark företagskultur. Det visar att vi strävar efter att ha en ledande och innovativ roll på marknaden och vi är alla stolta över att vara en del av Ework. Vi vill vara en attraktiv arbetsplats för våra medarbetare. Talangfulla och engagerade medarbetare är Eworks nyckel till framgång. Vi strävar efter att erbjuda en arbetsplats som stimulerar kreativitet och initiativförmåga och där människor kan utvecklas tillsammans.
Våra värderingar är viktiga för oss och vi hoppas att du håller med om dessa 👇
Consultative - we lead the way
Committed - we drive success
Collaborative - we learn and create together
Curious - we embrace change
Övrig information
Placering: Centrala Stockholm
Anställningsform: Heltid, vi tillämpar provanställning.
Startdatum: Så snart som möjligt eller enligt överenskommelse.
Sista ansökningsdatum: 2022-11-27
För frågor om rollen är du välkommen att kontakta ansvarig rekryterare rebecka.gustafsson@eworkgroup.com eller rekryterande chef marie.tolf@eworkgroup.com.
Vänligen notera att vi inte tar emot ansökningar via email.
Inte riktigt rätt roll för dig? Om du kommer på någon annan som du tror kan vara en bättre matchning så blir vi superglada om du sprider ordet vidare!
Varmt välkommen med din ansökan!