Lösningsarkitekt inom Digital arbetsplats

Bakgrund och uppdragsbeskrivning
Förvaltningsobjektet IT-arbetsplats genomgår just nu en transformation till nästa generations Digitala arbetsplats/Digital Workplace. Lösningsarkitekten kommer att bidra med sin erfarenhet och kunskap i resan mot framtidens Digitala arbetsplats såväl till förvaltningen.
Rollen som lösningsarkitekt inom digital arbetsplats innebär att koordinera, styra och aktivt delta i vår kunds transformation till nästa generation IT-arbetsplats. I uppgifterna ingår bl.a. att:
  Beskriva målarkitektur samt att säkerställa att lösningar tas fram och realiseras på ett korrekt sätt. 
Ta fram ändamålsenliga lösnings- och designförslag med verksamhetsnytta och säkerhet i fokus. Rollen är både aktiv i projekt med starkt målfokus, och stödjande i ordinarie förvaltningsorganisation och ansvariga inom respektive teknikområde. 
Säkerställa att lösningar tar hänsyn till processer, funktionella krav och icke-funktionella krav (såsom prestanda, skalbarhet, robusthet, förvaltningsbarhet och flexibilitet) på ett relevant sätt. 

Rollen samverkar med lösningsarkitekter inom andra domäner och har en aktiv roll i arkitektforum- och designforum.
Arbetsuppgifter
Konsulten ska ta fram design och implementera lösningar för modernt samarbete innehållande Teams light, AzureAD, Sharepoint, digital whiteboard, persistent chat. Konsulten kommer även ta fram nödvändig dokumentation samt bidra i överlämning till linjeorganisation.  
Säkerhetsprövning
Säkerhetsprövning av leverantör och konsult krävs med anledning av att konsulten kommer hantera hemliga uppgifter.
Processen för säkerhetsprövning och genomförande av registerkontroll beräknas ta ca 4 till 7 veckor från tilldelning av uppdrag, men kan både ta längre och kortare
Placering
Vår kunds kontor i Sundbyberg.
Konsulten kan erbjudas att i viss mån arbeta från eget kontor, detta beslutas i samråd med beställaren.
Omfattning
Uppdraget uppskattas ha en beläggning på 100 % under hela uppdragstiden vilket ska ses som en kvalificerad uppskattning.
Uppdragsperiod: 01-aug-2024 - 31-jul-2025.
 
Skallkrav:
  Minst 5 års arbetslivserfarenhet under de senaste 10 åren av att arbeta som lösningsarkitekt inom området digital arbetsplats 
Minst 5 års arbetslivserfarenhet under de senaste 10 åren av komplexa och moderna Microsoft Enterprise miljöer.
Högskole/universitetsutbildning 120p/180hp inom IT 


Meriterande:
Minst 3 års arbetslivserfarenhet under de senaste 8 åren av IT-arkitektur baserat på teknologier från Microsoft och Vmware.
Minst 3 års arbetslivserfarenhet under de senaste 6 åren av att i rollen som lösningsarkitekt ansvarat för att ta fram, förankra och genomföra lösningar för en komplex verksamhet eller verksamhetsområde.
Certifiering Sharepoint, Office365 eller Azure AD.
Medverkat och bidragit aktivt i upphandling, inom offentlig sektor, av IT-lösning

Låter detta som en intressant roll?
Sök redan i dag så berättar vi mer. Vi behöver en ansökan, inkluderat CV, på svenska, som matchar vår kunds önskemål. Urval och intervjuer sker löpande så vänta inte med din ansökan då anbudstiden är kort.

NXT Interim och NXT Rekrytering är ett nischat och innovativt företag som är verksamma inom konsult och rekryterings branschen. Vi är verksamma inom HR, IT, Ekonomi, Sälj och Marknad och har 20 års erfarenhet i branschen. Vi erbjuder våra konsulter bl a sjukförsäkring, remote-arbetsplatser och flera andra förmåner som förgyller deras vardag. Vid projektanställning (som i denna) tillämpar vi kollektivavtal.