Måbra Förskolor söker ansvarig löneadministratör

Måbra Förskolor driver idag sex förskolor i Upplands Väsby, en förskola i Upplands Bro och en i Håbo. Vi har över 100 engagerade medarbetare som arbetar för att ge våra ca 550 barn en rolig och lärorik förskoletid hos oss.


Vår verksamhetside är att vi skall lägga grunden till en sund och aktiv livsstil, med mycket rörelse, goda kostvanor, utomhuspedagogik och ett lärande i hygieniska och kreativa miljöer. Alla medarbetare hos oss har till uppgift att skapa en verksamhet som är trygg, lärorik och lustfylld. Barnen ska erbjudas en god pedagogisk verksamhet där omsorg, fostran och lärande bildar en helhet. Vår arbetsmiljö ska kännetecknas av att barnen, föräldrarna och medarbetarna mår bra och trivs med varandra.


Vi söker just Dig som är en positiv och driven löneadministratör med intresse och kunskap även inom området ekonomi. Du gillar att arbeta självständigt och ha en varierande roll med många kontaktytor. Tjänsten är på 75% och ska tillsättas 17 oktober eller enligt överenskommelse. Låter detta som en roll för dig? Välkommen att söka tjänsten som löneansvarig, gärna redan idag! Intervjuer kommer att ske löpande, vilket innebär att tjänsten kan tillsättas innan sista publiceringsdag.


Som löneansvarig hos oss blir du en del av ett engagerat team. Du kommer i huvudsak att arbeta med följande arbetsuppgifter:
Helhetsansvar för löneprocessen
Huvudansvar för Hogia lön plus
Tillsammans med teamet, säkerställa en effektiv och kvalitetssäker löneprocess
Utveckla och förbättra processer och rutiner
Ansvara för att företaget följer GDPR
Upprätta kontrakt för nyanställningar
Vara vår VD behjälplig vid månads-och årsavslut
Semesterberäkning
Arbetsgivarintyg
Fakturahantering



Vem är du? Vi söker dig med flera års erfarenhet av att ha arbetat med lön från ax till limpa, gärna från ett mindre eller medelstort bolag där du haft ett övergripande ansvar och arbetat verksamhetsnära. Ett krav för tjänsten är att du har arbetat med kollektivavtalsanslutna löner och meriterande är om du dessutom har erfarenhet från friskoleavtalet eller motsvarande. Rollen kräver goda kunskaper i svenska i tal och skrift och basala kunskaper i engelska i såväl tal som skrift. Meriterande är om du har arbetat i Hogia lön plus alternativt om du har erfarenhet från olika system och har lätt för att lära dig. För att lyckas i rollen som löneansvarig hos oss tror vi att du är konsultativ och har en utpräglad servicekänsla. Du är noggrann och strukturerad och har förmågan att organisera och prioritera ditt arbete på ett effektivt sätt. Vidare tror vi att du drivs av att arbeta med förändringar och förbättringar av processer och rutiner. Det är viktigt att du är självgående och ansvarskännande samtidigt som du trivs med att arbeta nära dina kollegor och ser till teamets gemensamma mål. Hos oss erbjuds du en bred, spännande och utvecklande roll som även innebär stort eget ansvar. Du blir en del av en driven men avslappnad och familjär arbetsplats med högt i tak och engagerade medarbetare.
Vi tillämpar provanställning.