Maltesholmsskolan söker grundlärare fritidshem

Stockholm växer som aldrig förr. Våra ambitioner är höga. Nu söker vi dig som vill vara med och forma morgondagens Stockholm.



Arbetsplatsbeskrivning

Maltesholmsskolan ligger i Hässelby Strand med närhet till Mälaren och Grimstaskogen.

Vi har idag ca 450 elever i årskurs F-6 samt grundsärskola i årskurs F-6. Personalen är engagerad och kunnig med höga förväntningar på våra elever. Våra honnörsord är Öppenhet-Ordning och reda-Goda kunskaper. Alla är inte lika, alla är lika viktiga, alla ska vara med. Tillsammans skapar vi en bra skola.

Arbetsbeskrivning

Som grundlärare i fritidshem samverkar du i klassen under skoldagen och på fritidshemmet under eftermiddagen. Tillsammans med lärare medverkar du till att en positiv, meningsfull och utvecklande miljö skapas för eleven och för hela elevgruppen.  Du är engagerad och deltar aktivt i planering och utvärdering av arbetet. I de dagliga kontakterna med vårdnadshavarna är du engagerad, elevfokuserad och serviceinriktad.

Du ansvarar för att driva fritidshemsutveckling tillsammans med andra lärare mot fritidshem/fritidspedagoger på skolan.

Kvalifikationer

Du ska ha behörighet och legitimation för att undervisa i fritidshemmet. Du ska även ha arbetat och ha erfarenhet som grundlärare i fritidshem/fritidspedagog inom skola och fritidshem. Det är meriterande om du har erfarenhet av att arbeta med barn med särskilda behov och arbete med digitala verktyg. Vi kommer att lägga stor vikt vid de personliga egenskaperna.

Som person är du engagerad, flexibel och ansvarstagande. Ditt elevfokus är tydligt och du har en positiv attityd till ditt arbete.  Du samverkar med elever, kollegor och föräldrar på ett lyhört och smidigt sätt och lyssnar, kommunicerar samt hanterar konflikter på ett konstruktivt sätt. Du är lugn, stabil och har förmågan att fokusera på rätt saker.

Du är väl insatt i läroplanen och kursplanen för fritidshem och arbetar aktivt med att utveckla verksamheten tillsammans med kollegor.

Läs gärna mer om vår skola på  http://maltesholmsskolan.stockholm.se/


Intervjuer kommer att ske fortlöpande.



Stockholms stad arbetar med kompetensbaserad rekrytering som syftar till att se till varje persons kompetens och därmed motverka diskriminering.

Inför rekryteringsarbetet har vi tagit ställning till rekryteringskanaler och marknadsföring. Vi undanber oss därför kontakt med mediesäljare, rekryteringssajter och liknande.