Mannersons söker en erfaren kommersiell uthyrare

Nu finns chansen att bli en del av vårt uthyrnings- och marknadsteam i en spännande tjänst med fokus på våra lokalhyresgäster. Du blir en del av ett team som kännetecknas av utveckling och engagemang och kommer att spela en viktig roll i att skapa goda, långsiktiga relationer och utveckla både fastigheter och staden.


Om verksamheten
Vårt kommersiella bestånd består av 60,000 kvm fördelat på cirka 250 lokaler, allt ifrån större kontorsfastigheter på 6,000 kvm ner till mindre enskilda verksamhetsytor. Som kommersiell uthyrare ingår du i marknadsavdelningen tillsammans med 7 andra medarbetare. Tillsammans med Uthyrnings- och marknadschefen ansvarar du för hela kedjan från ledig lokal och visningar till förhandling, avtalsskrivning och omförhandlingar.

Du kommer att arbeta med välskötta fastigheter och med nöjda hyresgäster som består av såväl stora och världskända varumärken som mindre fåmansbolag.

Mannersons har under drygt 130 år varit en del av Linköpings utveckling. Idag äger och förvaltar vi drygt 60 fastigheter. Beståndet är främst koncentrerat till attraktiva lägen i Linköping och Norrköping.

Verksamheten präglas av en vilja att bidra till stadsutveckling och ortens konkurrenskraft. Detta sker genom en kontinuerlig och hög investeringstakt i befintliga fastigheter, marknadsledande kundservice samt ett aktivt deltagande i lokala och regionala utvecklingsfrågor.

Hos oss på Mannersons får du stora möjligheter att styra över ditt eget arbete och förväntas samtidigt bidra aktivt till gemenskapen i vårt stolta team. Du blir en viktig del i vårt långsiktiga hållbarhetsperspektiv med utveckling av vår verksamhet, våra fastigheter och arbetssätt för att möta framtida utmaningar.


Arbetsuppgifter
Som kommersiell uthyrare hos oss kommer du att ha en central roll i företaget. Du kommer att vara ansvarig för att skapa och utveckla relationer med både befintliga och potentiella hyresgäster, och du kommer att spela en avgörande roll i att säkerställa att våra lokaler alltid är uthyrda med rätt hyresgästsammansättning. Med rätt hyresgästsammansättning menar vi ett helhetsperspektiv som går i linje med såväl fastigheternas som bolagets bästa.

I det vardagliga arbetet som kommersiell uthyrare ansvarar du för kunden från en första kontakt fram till inflyttning. Du träffar potentiella hyresgäster och genomför visningar, samverkar i lokalanpassningsfrågor samt leder avtalsförhandlingar och upprättar offerter.

Eftersom du arbetar med förhandlingar behöver du ha en god förståelse för avtalsrätt/hyresjuridik och även delvis entreprenadjuridik.

Vi erbjuder en spännande och utmanande roll i ett företag som är i ständig utveckling. För att lyckas i denna roll krävs det att du har en stark affärsorientering, är självgående och har förmågan att bygga långvariga relationer.

Du kommer att få möjlighet att arbeta med ett engagerat och kompetent team, och du kommer att ha stor möjlighet att påverka och bidra till företagets framgång.


Din profil och dina personliga egenskaper
Vi ser gärna att du har runt fyra års erfarenhet av uthyrning av kommersiella lokaler och har en god förståelse för fastighetsbranschen generellt. Det är meriterande om du har en utbildning inom fastighetsområdet.

Vi söker dig som är driven och initiativrik och som har ett tydligt kommersiellt tänkande. I ditt arbete är du analytisk och noggrann och du har en god förmåga att planera din arbetsvardag med hjälp av en god struktur.

Du trivs i samarbetet med andra och är fokuserad på att vi ska lyckas tillsammans. Du drivs av att skapa goda relationer såväl internt som externt med kunder och samarbetspartners.

Vi vill hitta personer som passar in i Mannersons familjeföretagskultur som utmärks av personligt engagemang, frihet under ansvar samt en härlig gemenskap.

B-körkort är ett krav för tjänsten.


Information och ansökan
Vi har förhoppning om att tillsätta tjänsten relativt omgående - sista ansökningsdag för tjänsten är därför satt till 2024-06-17. Du söker tjänsten genom att registrera din meritförteckning och ett personligt brev i vårt rekryteringsverktyg. I denna rekrytering tillämpar vi ett löpande urval och rekommenderar dig därför att skicka in din ansökan så snart som möjligt.

Eventuella frågor om tjänsten ställs till Carl-Fredrik Grönhagen (VD) på 0708-31 30 43. Vid frågor om rekryteringsprocessen kontakta Emil Linnerman (HR) på 0760-21 46 21.

Välkommen med din ansökan!