Marknadsassistent med intresse för försäljning

Är du som person kvalitetsmedveten och drivs av att lära dig nya saker? Vi söker nu en Marknadsassistent som vill utvecklas på ett företag med framtidsfokus. Sök idag då vi tillämpar löpande urval!

OM TJÄNSTEN
Upptäck fördelarna med att arbeta på Härryda Energi. Med ett starkt fokus på medarbetarna erbjuder företaget en hållbar arbetsbelastning och en trivsam arbetsmiljö. Du kommer att arbeta tillsammans med högkvalificerade kollegor som strävar efter att leverera kvalitet i allt de gör. Genom att möjliggöra elektrifiering bidrar du till samhällsnytta och en mer hållbar framtid. Dessutom erbjuder Härryda Energi moderna lokaler i Mölnlycke, där du får ditt eget kontor. Värdeorden kompetens, engagemang, framåtanda och omtanke genomsyrar företagets arbetskultur och skapar en inspirerande arbetsplats för din personliga och professionella utveckling.

Detta uppdrag är ett långsiktigt vikariat för en föräldrarledighet med start i september.

ARBETSUPPGIFTER

Arbetsuppgifter


* Content creator med fokus på Facebook, LinkedIn & Instagram
* Arbeta med textskapande för deras hemsida & utskick
* Arbeta med säljande aktiviteter som bland annat partnerskap med föreningar
* Underlätta vid kundevent och vara behjälplig vid behov
* Samarbeta med en kommunikationsbyrå vid extern hjälp av marknadsföring


VI SÖKER DIG SOM
- Behärskar svenska obehindrat i tal och skrift och behärskar engelska väl i tal och skrift då det används i det dagliga arbetet
- Eftergymnasial utbildning inom relevant område
- God system och datorvana
- Serviceerfarenhet
- Har erfarenhet av arbete inom marknadsföring eller kommunikation

Meriterande
- Erfarenhet från el-branschen
- Erfarenhet inom kundrelationer eller försäljning
- Kunskaper i relevanta designprogram så som adobeprogrammen eller motsvarande

Kunskap kan erhållas genom utbildning, erfarenhet eller vara självlärd.

För att lyckas i rollen har du följande personliga egenskaper:
- Serviceinriktad, det vill säga att du drivs av att skapa och bygga relationer
- Kvalitetsmedveten
- Resultatinriktad

Vår rekryteringsprocess

Rekryteringsprocessen hanteras av Academic Work och kundens önskemål är att alla frågor rörande tjänsten riktas till Academic Work

Vi tillämpar löpande urval och annonsen kan tas ned innan sista ansökningsdag om vi har gått vidare till urvals- och intervjufasen. Rekryteringsprocessen omfattar två test: ett personlighetstest och ett test i kognitiv förmåga. Testerna är ett verktyg för att matcha rätt talang med rätt position samt främja jämlikhet, mångfald och en rättvis rekryteringsprocess.

INFORMATION OM FÖRETAGET
LÄS MER HÄR!