Max söker ledare som vill växa

Max Hamburgerrestauranger är Sveriges äldsta hamburgerkedja. Sedan starten 1968 har 96 restauranger öppnats i Sverige, samt tre i Norge, en i Danmark och åtta i Dubai. Max vision är att bli världens bästa hamburgerkedja. Vägen dit är att vara ett företag som gör gott. Det gäller hamburgarna som ständigt vinner smaktester, men lika mycket det samhälle där företaget verkar. Menyn har både nyckelhålsmärkta måltider och GI-burgare. Hela verksamheten, från bondens gård till gästens bord, klimatkompenseras till +100 procent genom plantering av träd i Afrika och all mat är märkt efter hur mycket koldioxid den släpper ut. Hållbarhetsarbetet handlar även om att ta till vara på mänskliga resurser, och Max jobbar aktivt med att öka mångfalden bland sina anställda genom att systematiskt rekrytera personer med olika typer av funktionsnedsättningar. Max Hamburgerrestauranger har cirka 3 500 anställda och en omsättning på 1 800 MKR under 2013. www.max.se



Vill du ansvara, driva och utveckla en Max restaurang med möjlighet att på sikt på partner?

Som restaurangchef ansvarar du för en restaurang med upp till 70 medarbetare och en årsomsättning på upp till ca 15-25 miljoner.

Du har ett helhetsgrepp och ansvarar för ekonomi, inköp, kvalitet och personal. Lyckas du väl kan du bli partner och utöver din lön få ta del av restaurangens vinst.

Vem söker vi? Dig som gillar och är bra på att få människor att utvecklas och växa. Du har dokumenterad erfarenhet av en ledarbefattning och som jobbat med budget- och personalansvar inom restaurang, hotell eller handel. Från din erfarenhet har du fått kunskap om arbetsrätt- och arbetsmiljöfrågor. Erfarenhet från snabbmatsbranschen ser vi som en fördel. Du är driftig och serviceinriktad och är bra på att se helheten även i ett högt arbetstempo.

Vad erbjuder vi? En ledarroll i en av Sveriges mest framgångsrika snabbmatsföretag med expansion i Sverige och utomlands. Du går våra interna ledarskapsutbildningar och får påfyllning av kunskaper och växer genom personlig utveckling. Om du lyckas väl som ledare, får dina medarbetare att växa och med dem restaurangens resultat har du möjlighet att bli partner. Som partner tar du del av restaurangens vinst, utan att riskera egna tillgångar. Vi har varierande arbetstider, dagar, kvällar, nätter och helger. Lön och villkor enligt kollektivavtal. Efter 6 månaders anställning får du dessutom ett rabattkort, fullt med bra erbjudanden inom t.ex. träning, resor och hälsa.

Dina intressen, ambitioner och dina resultat avgör hur långt du avancerar med oss. Vår medarbetarundersökning visar att vi har ett mycket gott arbetsklimat. Vi erbjuder en tydlig karriärstege med internutbildningar och goda utvecklingsmöjligheter på Sveriges godaste hamburgerkedja.