OBS! Ansökningsperioden för denna annonsen har
passerat.
Arbetsbeskrivning
Vimmerby är den lilla kommunen i Småland som har mycket att erbjuda; förutom det gedigna kulturarvet från Astrid Lindgren kännetecknas kommunen också av ett mångsidigt näringsliv, stort lokalt engagemang, aktivt föreningsliv, vacker natur och rogivande miljö.
Om arbetsplatsen
Socialförvaltningen i Vimmerby består idag av tre verksamhetsområden: individ- och familjeomsorg, vård- och omsorgsboende, vård och omsorg i hemmet samt stöd och omsorg LSS/hälso- och sjukvård. Förvaltningen genomgår en förändring som kommer ske i flera steg. Äldreomsorgen delades i två områden under 2019: vård och omsorg i hemmet respektive vård- och omsorgsboende. Hälso- och sjukvården kommer att organiseras i ett nytt eget verksamhetsområde, tillsammans med handläggningen av vård och omsorg SoL och LSS, under hösten 2021. Förändringen sker med bakgrund av att verksamheterna vuxit under flera år och det finns ett behov att anpassa organisationen för att skapa bättre förutsättningar att klara uppdraget. Viktig inriktning i den nya organisationen är samverkan, utveckling, kunskapsstyrning samt stärka ledning och styrning.
Vi söker nu en medicinskt ansvarig sjuksköterska (MAS/MAR) som vill bli en del av vår organisation.
Din nya tjänst
Som MAS/MAR kommer du att arbeta övergripande med hälso- och sjukvårdsfrågor i Vimmerby kommun. Ansvaret är lagstyrt för att patienterna ska få en säker och ändamålsenlig hälso- och sjukvård av god kvalitet inom kommunens ansvarsområde. I uppdraget ingår kvalitetssäkring av hälso- och sjukvårdens processer, skapa rutiner samt uppföljning och utvärdering av patientsäkerhet och vårdkvalitet. Som MAS/MAR har du ett särskilt medicinskt ansvar för att:
• patienten får en säker och ändamålsenlig hälso- och sjukvård av god kvalitet
• det finns rutiner för att kontakta läkare och annan hälso- och sjukvårdspersonal vid behov
• patienten får den hälso- och sjukvård läkaren har bestämt
• rutinerna för läkemedelshantering är säkra
• besluten om delegering är patientsäkra
• patientjournaler förs
• anmälan görs till kommunal nämnd om en patient utsatts för allvarlig skada eller sjukdom i samband med vård och behandling eller utsatts för risk för det, enligt Lex Maria
Tjänsten kombineras även med ett uppdrag som utvecklingsledare där du ska bedriva ett utvecklingsarbete inom hälso- och sjukvårdsområdet och angränsande områden inom socialtjänst. Utvecklingsarbetet sker utifrån socialförvaltningens ledningssystem och kan exempelvis handla om intern och extern samverkan mellan yrkeskategorier och huvudmän.
Kvalifikationer
Du som söker är legitimerad sjuksköterska, gärna med vidareutbildning som distriktssköterska eller annan specialistutbildning som arbetsgivaren bedömer relevant för tjänsten. Du har bred praktisk erfarenhet inom yrket och det är meriterande om du har arbetat inom kommunal verksamhet och/eller region tidigare. Vana av att arbeta med olika typer av verksamhetssystem är ett krav. Du behöver även inneha B-körkort.
Vi söker dig som har en god förmåga att planera, organisera och prioritera ditt arbete på ett välfungerande och effektivt sätt. Du är ansvarstagande och visar god förståelse för ditt uppdrag samtidigt som du har förmågan att inta ett helhetsperspektiv där du ser till verksamhetens bästa i ditt agerande och beslut. Du lägger stor vikt vid att göra korrekta avvägningar och prioriteringar där du väger samman komplex information och andra typer av hänsynstagande innan du agerar eller fattar beslut. Du har även förmåga att leda, motivera och förse andra med befogenheter som krävs för att effektivt nå gemensamma mål. Du samverkar med andra på ett lyhört och effektivt sätt, samt för en tydlig kommunikation där du säkerställer att budskap når fram och att förväntningar är klara för alla berörda parter.
Övrig information om tjänsten
Tillträde: 2021-04-01 eller enligt överenskommelse
Anställningsform: tillsvidareanställning
Sysselsättningsgrad: 100%
Antal lediga befattningar: 1
Vimmerby kommun som arbetsgivare:
Ansvar, mod och fantasi – det är våra värdeord när vi tillsammans arbetar för att ge bästa tänkbara service och omsorg till Vimmerby kommuns ca 15 300 invånare, våra företag och för alla som besöker oss. Vi är cirka 1 300 anställda i 170 olika yrkesroller. Vi erbjuder dig en arbetsplats som uppmuntrar till delaktighet och strävar efter en god balans mellan arbete och fritid. Läs mer om Vimmerby kommun som arbetsgivare på vår hemsida; www.vimmerby.se
Övrigt
Fackliga representanter nås via kommunens växel 0492-76 90 00.
Kontaktpersoner på detta företaget
Tomas Svensson
0492-76 96 21
Linda Carlsson
0492-76 92 42
Maria Bergsten, Myndighetschef
0492-76 94 40
Lena Forsberg, Enhetschef
0492-76 94 69
Yvonne Carlsson, Föreståndare
0492-76 90 54
Anders Eriksson, Kultur och fritidschef
0492-76 92 88
Sirpa Lumme, Verksamhetschef
0492-76 95 37
Helen Fasth, T.f Rektor
0492- 76 91 74
Inger Pantzar, Förskolechef
0492 - 76 92 41
Ann Arvidsson, Enhetschef
0492-76 9847