Medicinsk chef, Centrum för obstetrik och gynekologi, Skellefteå

Region Västerbotten arbetar för att god hälsa och hållbar utveckling ska stärka varandra. Vi tar ansvar för en jämlik välfärd och för att forskning och innovation ger resultat.

Centrum för obstetrik och gynekologi (CFOG) Västerbotten är en länsorganisation med enheter vid länets tre sjukhus där totalt cirka 250 medarbetare arbetar. CFOG har ett arbetssätt med länsövergripande processorientering. Sjukhusen i länet ansvarar gemensamt för att människor i Västerbotten har tillgång till specialistmödravård, förlossning, BB, BB-hemvård, gynekologisk mottagning, gynekologisk kirurgi, tumörkirurgi och robotkirurgi. CFOG är en universitetssjukvårdsenhet och lägger mycket fokus på forskning, utveckling och undervisning. Med vetenskapen som grund arbetar vi inom CFOG tillsammans för effektiva flöden och ansvarar för att verksamheten bedrivs med högsta kvalitet och i enlighet med definierad verksamhetsplan.
Vi söker nu en medicinsk chef (MC) till vår enhet i Skellefteå.

Enheten i Skellefteå ligger i framkant vad gäller att utveckla och förbättra kvinnosjukvården. Vi har en inkluderande kultur, utmärkande i det nära samarbetet över yrkesroller där fokus ligger på hela verksamheten och i att stötta och hjälpa varandra.
Som enhet strävar vi efter att utvecklas, där vi testar nya saker och att våga prova nya arbetssätt utifrån befintlig forskning.
Skellefteå som stad är under ständig utveckling och erbjuder både närhet till friluftsliv och natur likväl som ett rikt sport- och kulturliv

ARBETSUPPGIFTER
Som MC hos oss ser du helheten och potentialen och tar oss modigt framåt.

I din roll är du närmast ansvarig chef över CFOGs läkargrupp i Skellefteå. Du jobbar i nära samarbete med verksamhetschef och övrig ledningsgrupp inom CFOG samt upprätthåller god dialog och samarbete med fackliga samverkansparter.

Du agerar förebild och främjar medarbetarskap och deltagande i verksamhetsutvecklingen för framtidens kvinnosjukvård. Genom ett värdeskapande ledarskap uppmuntrar du och skapar förutsättningar för dina medarbetare att växa och gemensamt arbeta mot verksamhetens mål. Du verkar för att främja forskning och uppmuntrar medarbetarna till nytänkande avseende processer och patientflöden. Som MC deltar du aktivt i utbildning av studenter och blivande specialister.
Som MC kombinerar du 50% kliniskt arbete med det medicinska chefskapet där du ansvarar för verksamheten utifrån dina befogenheter och företräder arbetsgivaren genom att leda och utveckla mot beslutade mål för Regionens och patienternas bästa.

Uppdraget innebär personalansvar, där personaladministrativa arbetsuppgifter som medarbetarsamtal, kompetensutveckling, lönesättning och schemaläggning ingår som en självklar del. I rollen som MC har du ansvar över ekonomi likväl som ett arbetsmiljö- och rehabiliteringsansvar där du arbetar aktivt med systematiskt arbetsmiljöarbete. Vidare ansvarar du över att resurser används på bästa sätt samt är verksam i patientsäkerhetsfrågor.
Daglig arbetsledning ingår i arbetet och du ansvarar för att organisera tillfälliga uppdrag som kan komma till enheten och samverkar med berörda parter.

Du ingår i CFOGs ledningsgrupp där ni i tätt samarbete verkar tillsammans för en hälsofrämjande och attraktiv arbetsplats. Tillsammans med ledningsgrupp leder och planerar du kvalitets- och förbättringsarbeten. Du bidrar med engagemang och företräder arbetsgivaren, i linjeorganisationen direkt underställd verksamhetschef.

KVALIFIKATIONER
Du är legitimerad läkare med specialistbevis inom obstetrik och gynekologi. Vidare är det meriterande med utbildning och/eller erfarenhet av ledarskap alternativt tidigare medicinskt ledningsansvar. Vi ser gärna att du tidigare arbetat processorienterat.
Du tar ansvar för dina uppgifter och kan agera utan att först få specifika direktiv. Du har god förmåga att bygga och värna om relationer samt lyssnar, kommunicerar och löser konflikter på ett konstruktivt sätt. Du klarar av påfrestningar och är engagerad i ditt arbete. Vidare är du strukturerad, metodisk och öppen för förändring och nytänkande. Du trivs med att skapa visioner och mål att arbeta mot, där du fokuserar långsiktigt och arbetar strategiskt.

Som ledare är du lyhörd och öppen för olika infallsvinklar, du värnar om positivt samarbetsklimat med god kommunikation. Ditt ledarskap är förtroendeingivande och du tar dig tid att lyssna på dina medarbetare samt engagerar dig i deras individuella mål och utveckling, samt välkomnar att dina medarbetare tar initiativ och driver frågor.
Då rollen innefattar visst administrativt ansvar är det meriterande med god systemkunskap. I Region Västerbotten arbetar vi ex. i system som Tessa, Personec, Adato, Stella samt patientjournalsystem.

Kontroll av läkarlegitimation och samtliga relevanta specialistbevis via Socialstyrelsen(HOSP) sker när ansökan inkommit.

ÖVRIGT
Uppdraget som MC är ett tidsbegränsat förordnande på fyra år som kombineras med en tillsvidareanställning som överläkare/specialistläkare inom Region Västerbotten.

I rekryteringsprocessen använder vi ett arbetspsykologiskt test.

Följande dokumentation skall bifogas din ansökan enligt handläggningsordning för sakkunnigprövning vid anställning av specialistutbildade läkare vid akademiska sjukvårdsenheter och universitetssjukvårdsenheter:

1) Vetenskapliga meriter (om tillämpligt)
a. Intyg om akademisk grad, exempelvis medicine doktor eller docent
b. Fullständig publikationslista
2) Pedagogiska meriter (om tillämpligt)
a. Intyg/dokumentation om undervisningserfarenhet
b. Intyg om handledarkurs (grund- eller specialistutbildning)
3) Kliniska och övriga meriter (om tillämpligt)
a. Intyg om sub-specialisering
b. Intyg/dokumentation om ledningsuppdrag och/eller verksamhetsutveckling

Läs mer om våra förmåner för dig som jobbar med oss på webbsidan
https://www.regionvasterbotten.se/nar-du-jobbar-hos-oss/att-vara-medarbetare

Vi strävar efter en jämn könsfördelning och ser mångfald som en styrka och välkomnar därför sökande med olika bakgrund.

Inför rekryteringsarbetet har vi tagit ställning till rekryteringskanaler och marknadsföring. Vi undanbeder oss därför bestämt kontakt med mediesäljare, rekryteringssajter och liknande.

Vi använder e-rekrytering för att effektivisera och kvalitetssäkra rekryteringsarbetet. Alla dina uppgifter sparas på ditt CV-konto och du kan enkelt logga in och uppdatera dina uppgifter när du vill. Fyll därför i dina uppgifter så omsorgsfullt som möjligt för att ge en rättvisande bild av dig själv.