Metodhandledare med samordningsansvar

Socialförvaltningen Sydväst är en av fyra socialförvaltningar i Göteborgs Stad med runt 900 medarbetare. I stadsområdet Sydväst bor cirka 120 000 invånare och området stäcker sig från Billdal till Högsbohöjd och till södra skärgården. Förvaltningens uppdrag är att barn, unga och vuxna ska kunna leva ett tryggt och självständigt liv och att barn och unga har en rik fritid. Förvaltningen jobbar också för att stötta personer i hemlöshet till ett varaktigt boende. Genom samverkan med civilsamhälle, lokalt näringsliv och andra aktörer ska vi öka folkhälsan och tryggheten i området.

I socialförvaltningen Sydväst vill vi ta tillvara på engagemanget hos alla medarbetare. Hos oss kan du påverka både ditt eget jobb och andras liv.

ARBETSUPPGIFTER
Alma är ett akutboende och vi vänder oss till kvinnor över 21 år som saknar boende och som använder alkohol och/eller narkotika, samt med ev psykisk och/eller social problematik. På Alma har vi inget krav på nykterhet eller drogfrihet. Vi har 16 biståndsbedömda akutboendeplatser och en plats för våldsutsatta kvinnor i aktivt missbruk som inte kräver biståndsbeslut från socialtjänsten. Under hösten 2022 kommer Alma att byta lokaler och bli mer integrerat i övriga samhället i det att lokalerna ligger i ett bostadsområde, nära till kollektivtrafik och näringsliv. I samband med bytet av lokaler kommer verksamheten att öka med några platser.

Kvinnorna som bor på Alma har alla skilda livshistorier, men har alla levt i utsatthet, många gånger med erfarenhet av våld och trauman. Det ställer krav på personalen på Alma att kunna växla mellan olika strategier och bemötanden, beroende på vilken person som en ställs inför. Det ställer också krav på att verksamheten hela tiden utvecklas och att vi utvärderar våra resultat, och om det behövs, hittar nya lösningar för var och en som vi möter. Personalen på Alma har gedigen erfarenhet och kunskap om kvinnor i utsatta livssituationer och allas bidrag är väsentliga när det gäller att vi tillsammans i personalgruppen hittar det bästa stödet och den bästa insatsen för de vi är till för.

Samtidigt som vi byter lokaler för Almas verksamhet ser vi också till att öka kompetensen inom olika områden genom utbildningsinsatser, öka samverkan med beroendevården och andra samverkansparter, planera för föreläsningar och hämta inspiration från andra verksamheter med samma målgrupp.

Efter att vår samordnare har gått vidare till andra arbetsuppgifter söker vi nu en ny kollega. I samband med detta ger vi funktionen ett lite förändrat uppdrag som Metodstödjare med samordningsansvar. Du kommer att ha en pedagogisk och samordnande funktion för enhetens planering, dokumentation, uppföljning och metodhandledning. På Alma värderar vi högt arbetet vi gör tillsammans, oavsett funktion i verksamheten. Avdelningen Hemlöshet och Boende har flera metodstödjare där det finns möjlighet att utveckla en samverkan.



KVALIFIKATIONER
Vi söker dig som har högskoleutbildning som socialpedagog, socionom, beteendevetare eller annan högskoleutbildning som arbetsgivaren bedömer som likvärdig. Vi vill också att du har flerårig erfarenhet av att arbeta med individer med samsjuklighetsproblematik utifrån individens egenupplevda förutsättning och behov,

Det är meriterande om du är utbildad inom MI och Lågaffektivt bemötande, samt är stabil och har god självkännedom. Kunskap om SIP och erfarenhet från öppenvård, psykiatri, beroendevård, behandlingshem eller arbete inom idéburen sektor likaså.

Utöver detta ser vi gärna att du har följande erfarenheter:

- God kunskap och dokumenterad erfarenhet av att arbeta med genomförandeplaner utifrån delaktighet.

- Vana kring kartläggning av livssituation och att coacha personal i vars och ens ärenden.

- Är självständig och drivande i det sociala arbetet och samtidigt ser dig själv som en del av ett team där alla hjälps åt för att skapa en trygg och utvecklande arbets- och boendemiljö.

- God förmåga och vilja till samverkan och att bygga nätverk med interna och externa parter utifrån individens behov.

- Kunskap kring hantering av trauma, PTSD och sorg.

- Kunskap om NPF (Neuropsykiatriska funktionsvariationer).

Ett utvecklat lågaffektivt bemötande är en central kompetens för tjänsten. Du är öppen, prestigelös och intresserad av att höra kollegors synpunkter och förslag och du fokuserar på det positiva och har en förmåga att se styrkor och tillgångar hos kollegor och vår målgrupp. Du utgår från allas lika värde och bidrar till att skapa en god atmosfär i olika sammanhang.
Du ser möjlighet till förändringar och skapar situationer där nya idéer och förslag kan utvecklas och du driver långsiktigt och uthålligt förändringsarbete.

Du har en helhetsbild över verksamhetens arbete och kan överblicka ditt eget ansvarsområde och sätta den egna verksamhetens betydelse i ett större sammanhang. Du visar intresse för, och samverkar i, övergripande frågor för att skapa mervärde. Du har förmåga att delge information och idéer, såväl muntligt som skriftligt. Du anpassar din kommunikation efter mottagare, målgrupp och situation och du uppmuntrar till dialog, delaktighet och engagemang.

Du är analytisk och ser samband, samt motiveras av tydligt definierade mål och har förmåga att omvandla dessa till konkret handling. Du följer upp och rapporterar resultat och måluppfyllelse.

På grund av målgruppen anställer vi endast kvinnlig personal.