OBS! Ansökningsperioden för denna annonsen har
passerat.
Arbetsbeskrivning
Stockholm växer som aldrig förr. Våra ambitioner är höga. Nu söker vi dig som vill vara med och forma morgondagens Stockholm.
Äldreomsorgsavdelningen på Östermalms stadsdelsförvaltning har genomgått en verksamhetsförändring med syfte att ytterligare förbättra arbetssituationen för både medarbetare och chefer.
Vi gör detta genom ett närvarande, tydligt och tillgängligt ledarskap, där roller, ansvar och befogenheter är tydliga för alla. Delaktighet, tillit och engagemang ska genomsyra hela organisationen.
Beställarområdet är organiserat i tre enheter; områdesstöd och två biståndsenheter. Varje enhet leds av en enhetschef. Inom beställarområdet finns myndighetsutövningen, biståndshandläggning och riksfärdtjänst. Enheterna leds av en områdeschef.
I vårt fortsatta utvecklingsarbete instiftar vi två nya roller i verksamheten, gruppledare och metodutvecklare.
Vill du driva kvalitets- och utvecklingsarbete tillsammans med oss?
Nu söker vi dig som vill arbeta som metodutvecklare hos oss. Här får du får stora möjligheter att driva utvecklings- och kvalitetsarbete i en självständig roll med hög påverkansgrad. Vi har höga ambitioner och vill hela tiden utvecklas och bli ännu bättre på det vi gör. Ditt arbete kommer att ha väsentlig betydelse för vår verksamhet.
Ditt uppdrag som metodutvecklare
Som metodutvecklare arbetar du systematiskt och fortlöpande med att utveckla och säkerställa kvaliteten i verksamheten. Ditt huvudsakliga uppdrag är att leda, driva och implementera utvecklingsprojekt- och processer i nära samarbete med chefer och medarbetare på enheten.
Arbetsuppgifter:
- beställarområdets kvalitetsledningssystem
- implementera nya arbetssätt och metoder
- följa upp och utvärdera arbetssätt kopplat till verksamhetsmål
- samordna och hålla i utbildningar/nätverk
- planera för och hålla i metodmöten
- utveckla samverkan med interna och externa parter
- omvärldsbevakning
Organisatoriskt kommer du att tillhöra enheten för områdesstöd och rapportera till enhetschef. Uppdraget innefattar övergripande och strategiskt arbete som rör hela beställarområdet. Du kommer därför att ha ett nära samarbete och rapportera resultat även till de två andra enhetscheferna inom beställarområdet.
Din kompetens och erfarenhet
Vi söker dig som är utbildad socionom eller som har annan högskoleutbildning som arbetsgivaren bedömer som likvärdig. För att lyckas i rollen krävs att du har aktuell erfarenhet av myndighetsutövning, företrädesvis inom äldreomsorgen. Du har goda kunskaper om kvalitetsledningssystem, processkartläggning och relevant lagstiftning på området.
Det är meriterande om du har ansvarat för, eller drivit frågor kopplade till, verksamhetsplanering, utvecklingsarbete och kvalitetsledningssystem. Meriterande är även om du har drivit frågor i samverkan med hälso- och sjukvården.
Dokumentation och utredning är en viktig del i ditt arbete och det är därför nödvändigt att du uttrycker dig väl på svenska i både tal och skrift. Du har en hög IT-mognad med goda kunskaper i sociala system.
Det är meriterande om du har erfarenhet från myndighetsutövning inom Stockholms stad.
Vi söker dig som är duktig på att skapa engagemang och motivera andra för att effektivt nå gemensamma mål. Du ser behov och möjligheter till utveckling där du initierar, följer upp och analyserar resultat. Du driver dina processer från start till mål på ett strukturerat och metodiskt sätt. Vidare har du en god kommunikativ förmåga och är bekväm med att hålla presentationer inför större grupper. Du trivs med att skapa kontakter och underhålla relationer. Du har förmåga att se helheten och tar hänsyn till verksamhetens bästa och agerar i enlighet med fattade beslut.
I den här rekryteringen lägger vi stor vikt vid dina personliga förmågor och färdigheter.
Välkommen med din ansökan!
Övrigt
Läs gärna mer om att jobba i Stockholms stad https://jobba.stockholm/
Stockholms stad arbetar med kompetensbaserad rekrytering som syftar till att se till varje persons kompetens och därmed motverka diskriminering.