Mimer söker kvartersvärdsaspiranter

Nu öppnar Mimerakademin ett nytt utvecklande aspirantprogram för personer med intresse/utbildning/erfarenhet inom fastighetsförvaltning. Det gäller för dig som dessutom har ett brinnande intresse för kunder, fastigheter och utveckling av stadsdelar. Beräknad programstart är underseptember 2022 och programet pågår tom maj 2023.

Unik chans att prova fastighetsbranschen

Det 8 månader långa programmet inleds med gemensamma introduktionsveckor som innehåller utbildningar till nytta för kvartersvärdsrollen, verksamhetsinformation och tid för utveckling och samarbete inom aspirant-gruppen.

Under programmet får du sedan möjlighet att prova på att arbeta inom olika avdelningar med direkt kundkontakt hos Mimer. Huvudsaklig placering under utbildningen är på varsitt av våra fyra distrikt. Varje aspirant får en tilldelad mentor som stöttar under aspiranttiden.

Om allt fungerar väl så följer därefter en visstidsanställning på ditt distrikt tills en tillsvidaretjänst blir ledig, då tilldelas aktuell aspirant den tjänsten.

Aspirantprogrammet ger en unik möjlighet att prova på att arbeta inom fastighetsbranschen och hitta din blivande yrkesroll. Om det mot förmodan inte fungerar så har du ändå fått en god inblick i fastighetsbranschen och en visstidsanställning i ditt CV, betald kompetensförsörjning helt enkelt.

Sista ansökningsdag är 12 augusti, men urval kan komma att ske löpande.

Välkommen med din ansökan!