Modersmålslärare - finska

Hofors är en liten kommun med stora möjligheter. Här bor du billigt och lever rikt – oavsett om du väljer tätorten Hofors eller det mer lantliga Torsåker. Här hittar du idrott, kultur, natur och föreningsliv inpå knuten och här finns goda förutsättningar för dig och din kompetens att utvecklas. En sådan tillvaro kallar vi vänlig.

Gemensamt arbetar Hofors kommuns medarbetare efter värdegrunden respekt, professionalism och ansvar.

Hofors Kommun satsar aktivt på förskola, skola och fritidshem. Huvudmålet är att förbättra resultaten och att tända ett livslångt lärande. Hofors har under de senaste åren placerat sig allt högre i olika nationella jämförelser.

Bland våra framgångsfaktorer märks kollegialt lärande, personalcoachning, god tillgång på studiehandledare på modersmål och ett väl fungerande elevhälsoarbete. Alla nyanställda och vikarier inom förskola/skola får delta i introduktionsprogram.

En omfattande satsning på IKT pågår, vilket bland annat innebär att alla elever får tillgång till en egen surfplatta. Kommunen deltar också i olika utvecklingsprojekt inom förskolan och i matematiklyftet, läslyftet, lågstadielyftet och internationella samarbetsprojekt. I kommunen finns även partnerförskolor inom lärarutbildningen.

Välkommen att bidra till fortsatt utveckling med din entusiasm, din erfarenhet och din kompetens!

Elevhälsa och stöd organiserar skolsköterskor, skolkuratorer, skolläkare, skolpsykolog, talpedagog, IKT-pedagog, samt olika specialpedagogiska funktioner och personalcoachning. Grunden är att arbeta hälsofrämjande och förebyggande. Enheten arbetar handledande och ansvarar bland annat för elevassistenter och för fördelning av resurser till särskilt stöd inom förskola/skola. Även kommunens mottagningsgrupp för nyanlända elever i grundskolan hör organisatoriskt till enheten. Där ingår modersmålslärare och studiehandledare.

ARBETSUPPGIFTER
Arbete som modersmålslärare - finska.

KVALIFIKATIONER
Vi söker dig som är legitimerad lärare med ämnesbehörighet i finska, eller som har annan lämplig utbildning och erfarenhet för tjänsten.

ÖVRIGT
OBS! För att kvalitetssäkra rekryteringsprocessen i Hofors kommun samt möjliggöra god kommunikation med våra sökande ber vi dig skicka in din ansökan digitalt via offentliga jobb och inte via e-post eller pappersformat.

Inför rekryteringsarbetet har vi tagit ställning till rekryteringskanaler och marknadsföring. Vi undanber oss därför kontakt med mediesäljare, rekryteringssajter och liknande.