Modersmålslärare till Sektionen för resurs- och stöd

Om arbetsplatsen
Flerspråkigverksamheten har ett kommunövergripande ansvar för modersmålsstöd, modersmålsundervisning samt studiehandledning i förskola, grundskola, grundsärskola, gymnasieskola och gymnasiesärskola.

De har tillsammans med skolorna uppdraget att ge barn och elever möjlighet att utveckla sin flerspråkighet, mångkulturella identitet och kompetens.

Vi söker nu ett flertal modersmålslärare till sektionen för resurs- och stödverksamhet. De språk som är aktuella är Danska, Engelska, Finska, Isländska, Japanska, Karenska, Kirundi, Mongoliska, Norska, Pashto, Polska, Romani kalderash, Rumänska, Singalesiska, Spanska och Tyska.

Sysselsättningsgraden varierar från 5-30%. Tjänsterna är tidsbegränsade timanställningar under VT-2017 från och med 2017-01-09 till och med 2017-06-25.

Arbetsbeskrivning
Modersmålsundervisning är ett eget frivilligt ämne med en egen kursplan. Målet är att eleven på ett bra sätt ska tillgodogöra sig arbetet i skolan och samtidigt utveckla sin flerspråkiga identitet och kompetens.

Arbetet ska ske i sådana former att elevernas personliga utveckling främjas och deras självkänsla stärks. Flexibilitet är av stor vikt då schema och elevunderlag kan ändras under läsåret. Undervisning kan ske på en eller flera skolor. De lärare som undervisar i modersmål kommer oftast från samma kulturområde som eleverna.

Du har förmågan att se alla elevers olika behov, tar hänsyn till deras individuella förutsättningar och får elever att växa. Du kan bygga goda relationer till såväl elever och föräldrar som personal.

Uppdragen kan även innebära arbete med studiehandledning.

Kvalifikationer
Behörighet i modersmål är enligt skolverkets definition lärarexamen och 30 hp i modersmålet. Dokumenterat goda kunskaper i tal och skrift gällande det specifika modersmålet. Om modersmålslärare har pedagogisk utbildning från sitt hemland så ska den vara validerad av högskoleverket.

Dokumenterat goda kunskaper i svenska motsvarande SVA B. Erfarenhet av undervisning i svensk skola. Förtrogenhet med läroplanens mål och värdegrund. Vana i och kunskap om att dokumentera och utvärdera sitt arbete. Behörighet i fler av skolans ämnen är meriterande.

Linköping är en av Sveriges snabbast växande kommuner. Nu är vi 150 000 invånare! Kommunen kännetecknas av högteknologi i världsklass, ett nytänkande universitet, goda kommunikationer och en livlig handel. Linköpings kommun är en av Östergötlands största arbetsgivare, med ca 8000 medarbetare i en mängd olika verksamheter. Vi är en arbetsplats där alla har inflytande och kan påverka. På så sätt skapar vi arbetsglädje och engagemang!

För mer information om hur det är att arbeta hos oss hittar du här: http://www.linkoping.se/Jobba-hos-oss