Musiklärare till Gullregnsskolan och Kollaskolan

Kungsbacka är en dynamisk kommun där både människor och företag växer. Nu söker vi fler kollegor som också drivs av mod, ansvar och nytänkande. Vill du bli en av oss?



Vill du vara med och skapa en skola där våra elever trivs och utvecklas? Då hoppas vi att du söker till oss på Gullregnsskolan och Kollaskolan!

Om oss på Gullregnsskolan
Gullregnsskolan är en grundskola för årskurs F-5 och skolbarnsomsorg.

Skolan ligger i centrala Kungsbacka och tillhör pedagogiskt område Centrum. På skolan finns cirka 250 elever fördelat på 12 klasser. Vi som arbetar på Gullregnsskolan är organiserade i arbetslag och vi har ett nära samarbete med elevhälsans olika professioner. I våra arbetslag finns bred kompetens som möjliggör god kollegial gemenskap och personlig utveckling tillsammans med andra. Läs gärna mer om oss, här.

Om oss på Kollaskolan
Kollaskolan ligger i det nya stora bostadsområdet Kolla Parkstad och kommer på sikt att totalt rymma ca 700 elever. Visionen för Kollaskolan är att skapa en skola för alla. Den visionen bygger på ett förebyggande arbete med elevhälsa samt att utgå från en värdegrund som vilar på en bärande idé genom: kunskap, ansvar, respekt, trygghet och arbetsglädje. Läs gärna mer om oss, här.

Rollen som musiklärare
Som musiklärare hos oss kommer du att ansvara för musikundervisningen i åk F-5 på Gullregnsskolan och åk 1-5 på Kollaskolan. Du planerar, genomför och följer upp ditt arbete utifrån gällande styrdokument. Vi arbetar utifrån en helhetssyn på elevens utveckling och lärande!

Din profil
Vi söker dig som är utbildad lärare i musik med behörighet att undervisa årskurs F-5.

Som person är du relationsinriktad samt har ett positivt förhållningssätt i mötet med både barn och vuxna. Du arbetar självständigt, är flexibel och har förmåga att se alla barn och ta hänsyn till deras individuella förutsättningar.  Du har förmåga att skapa trygghet och förtroende till din närmaste omgivning. 

Villkor
Vi erbjuder en tillsvidareanställning på heltid med tillträde 14 augusti. Urval sker löpande, så varmt välkommen med din ansökan redan idag, dock senast den 1 maj.

Tjänsten tillsätts under förutsättning att den inte behöver tas i anspråk med hänsyn till LAS.

Inför rekryteringsarbetet har Kungsbacka kommun noggrant tagit ställning till rekryteringskanaler och marknadsföring. Vi undanber oss därför bestämt kontakt med mediesäljare, rekryteringssajter eller liknande.