Musiklärare till skolorna i Tallboda

Inom utbildningsförvaltningen arbetar ca 4500 tillsvidareanställda och 500 timanställda. Förvaltningen har verksamheter inom bland annat förskola och annan pedagogisk verksamhet, grundskola, fritidshem, gymnasieskola, särskola, vuxenutbildning, arbetsmarknad och integration, fritidsverksamhet för ungdomar och LSS-verksamhet för barn och ungdomar. Utbildningsförvaltningen har även ett utbildningskontor med förvaltningsledning med en barn- och ungdomsavdelning och en bildningsavdelning. Utbildningskontoret ansvarar för övergripande planering, ledning, samordning och uppföljning av verksamheterna.



Skolorna  i Tallboda består av Ekdungeskolan åk F-3 och Tallbodaskolan åk 4-6 med totalt ca 360 elever och ligger i Tallboda.

Skogen är nära och vi jobbar med att synliggöra lärandet och värdegrunden. Att använda IT för att nå våra
pedagogiska mål är en självklarhet och vi gör en satsning där alla elever i åk 4-6 har sitt eget digitala verktyg, dvs 1-1.  #tallbodaiframkant .

Skolorna har en gemensam ledning och en gemensam vision som handlar om att samarbeta och känna en vi-känsla för att kunna möta alla olika barns behov.

Tallbodaskolan ligger i Östra skolområdet och har grundskola åk 4-6. Vår lilla skola skapar förutsättningar för trygga barn som är sedda av många vuxna. Barnen är vårt gemensamma ansvar. 

Vi arbetar i årskursvisa arbetslag som tillsammans bildar vår skola. Då arbetslagen är uppbyggda på samma sätt har vi en pedagogisk gemenskap. Vi har en väl genomtänkt struktur som vilar på många års erfarenhet och nya influenser. Vi har utbildade lärare vars
ämneskompetenser tas väl tillvara för att kunna ge eleverna bästa kvalitet på
undervisningen.

Musikundervisning kommer att ske i vår nyutrustad musiksal i en nybyggd fräsch lokal.

Arbetsuppgifter

Vi söker nu en grundskollärare i musik och gärna ett annat ämne. Du har också erfarenhet av att arbeta med digitala verktyg samt ett brinnande intresse av att arbeta med skolans utvecklingsarbete kring IKT.

Förutom undervisning, kommer du att ansvara för en mentorsgrupp. Varje elev tillhör ett arbetslag och har en mentor som är huvudansvarig för elevens individuella utvecklingsplan (IUP) och kontakten med hemmet.

För att skapa trygghet och förhindra kränkande behandling arbetar vi kontinuerligt med etiska frågor. Vi satsar på aktiviteter för hela skolan för att skapa en samhörighet och hålla den levande.

Kvalifikationer

Lärarutbildning avseende år 1 6 med grundläggande behörighet i musik och gärna behörighet i minst ett ämne till.

Vi söker dig som har en god samarbetsförmåga och goda ämneskunskaper. Du är ansvartagande, lyhörd och har förmåga att se till varje elevs individuella behov och förutsättningar. Du är strukturerad, kvalitetsmedveten samt har ett bra förhållningssätt i möten med elever och föräldrar.

Erfarenhet och intresse av att arbete med IKT.

Vi kommer att lägga stor vikt vid personlig lämplighet.

Om Linköpings kommun
Linköping är en av Sveriges snabbast växande kommuner. Nu är vi 150 000 invånare! Kommunen kännetecknas av högteknologi i världsklass, ett nytänkande universitet, goda kommunikationer och en livlig handel. Linköpings kommun är en av Östergötlands största arbetsgivare, med ca 8000 medarbetare i en mängd olika verksamheter. Vi är en arbetsplats där alla har inflytande och kan påverka. På så sätt skapar vi arbetsglädje och engagemang!
För mer information: www.linkoping.se



För att kunna ge bästa möjliga service till våra kommuninvånare eftersträvar vi en personalsammansättning som speglar mångfalden i Linköpings kommun. Vi ser gärna sökande som bidrar till detta.



Vi är en kommun där idéer blir verklighet – därför behöver vi dig!



Övrigt

För att underlätta vår bedömning av inkomna ansökningar använder vi en elektronisk ansökningsblankett i samarbete med MyNetwork. Din ansökan med tillhörande meritförteckning hanteras i enlighet med de bestämmelser som regleras av PUL (personuppgiftslagen).



Urvalet av ansökningar görs mot registrerade meriter och utbildningar. Fyll därför i formuläret noggrant.



Linköpings kommun gör aktiva val avseende annonseringsplatser, eventuellt stöd och urvalsmetoder inför varje rekrytering. När vi publicerat en annons kommer vi således inte att köpa tjänster eller annonser för en pågående rekrytering varför vi undanber sådana kontakter.