Nattbemanning till våra boende för ensamkommande barn och unga

Du vill något. Det vill vi med! Hos oss går vi från vilja till handling så här har du alla förutsättningar att påverka och få saker gjorda. Vi lyssnar, hjälps åt och jobbar för att dra åt samma håll. Här finns möjligheterna för dig som vill skapa, bygga, förändra, uppleva och utvecklas. Helsingborg är staden för dig som vill något.

Enheten för ensamkommande flyktingbarn och ungdomar tillhör vår verksamhet Gemensamma resurser.

Verksamheten har avtal med Migrationsverket och erbjuder asylplatser på 9 boenden för åldersgruppen 16-17 år, ett boende för de som är yngre och ett boende med platser för de som fått permanent uppehållstillstånd. Med den unges bästa som utgångspunkt ska vi erbjuda dessa ensamkommande ungdomar en trygg, meningsfull och lärorik tid inför nästa steg i livet.

För att skapa trygghet dygnets alla timmar på våra boende utökar vi nu även nattbemanning och inför permanent vaken natt på alla våra boende.

Tjänsterna är på 99 % och schemalagda enligt
5 – 2 modellen, som innebär att du arbetar 5 nätter en vecka och 2 nätter andra veckan.

Vi ser gärna att du har giltigt belastningsregister med dig till intervjutillfället.


ARBETSUPPGIFTER
Att arbeta vaken natt innebär att vara vaken hela natten och utföra de uppgifter som fördelats till tjänsten, vilket kan innebära såväl praktiska sysslor som en del dokumentation. I anställningen ingår måltidsuppehåll istället för rast.


KVALIFIKATIONER
• Utbildning/erfarenhet som vi bedömer vara adekvat för arbetet med barn och unga.
• Du har kulturkompetens.
• Du har förståelse för människors behov av omsorg, hjälp och stöd.
• Du är in lyssnande, har god empatisk förmåga samtidigt som du kan hålla nödvändigt avstånd för att inte skada dig själv.
• Du har mod att möta människor med olika trauman
• Tidigare arbetserfarenhet med målgruppen är meriterande
• Personlig lämplighet
• Körkort och kör bil

ÖVRIGT
Som anställd i Helsingborgs stad har du subventionerad friskvård och andra förmåner via vår förmånsportal Fördel Helsingborg.

För att kvalitetssäkra rekryteringsprocessen i Helsingborgs stad använder vi rekryteringsverktyget Visma Recruit. Därför ber vi dig att skicka in din ansökan genom att klicka på ansökningslänken i annonsen. Frågor om hur du ansöker och lägger in ditt CV ställer du till Visma Recruit 0771-10 10 29.