Nu söker vi en fritidsledare på 40% till Tullingegården

Vill du ha meningsfulla arbetsuppgifter som gör skillnad i människors liv? Välkommen till kommunen som är långt ifrån lagom!


Botkyrka kommun är den sjätte största kommunen i Stockholms län och består av kommundelarna Alby, Fittja, Hallunda, Norsborg, Tullinge, Tumba, Vårsta och Grödinge. Botkyrka kommun har cirka 95 000 invånare och drygt 6 400 medarbetare.


Kultur- och fritidsförvaltningen gör Botkyrka friskare, starkare och mer kreativt! Vi ser till att det finns ett rikt kultur- och idrottsliv med många olika fritidsaktiviteter att välja på i kommunen. Vi bidrar till levande och trygga livsmiljöer och gör det möjligt för Botkyrkabor att utveckla sina intressen. Med en meningsfull fritid mår människor bättre vilket stärker folkhälsan. Med drygt 200 medarbetare ansvarar vi för bibliotek, bad, kulturskola, konsthall, öppen fritidsverksamhet, idrottsanläggningar och folkhälsoparker.

Enheten Ung fritid ligger i verksamhetsområdet Kultur och Ung fritid. Enheten ansvarar för frågor som gäller den öppna fritidsverksamheten och unga 16-19 år. De öppna fritidsverksamheterna är kostnadsfria, öppna mötesplatser med syftet att skapa en meningsfull fritid för barn och ungdomar. I Botkyrka finns 12 fritidsklubbar för barn i åldern 10-12 år och åtta fritidsgårdar för unga i åldern 12-16 år. Fem av fritidsklubbarna drivs av kommunen och de övriga drivs av fyra olika utförare från Botkyrkas civilsamhälle.



Tjänsten och arbetsuppgifterna
Vi söker dig som har ett brinnande intresse för ungdomsfrågor och som ser möjligheter i att tillsammans med barn och unga skapa bra verksamheter.

Du ska se det som en självklarhet att i samverkan med olika aktörer och intressen delta i arbetet för att stimulera till mångfald i tankar och idéer.
Våra verksamheter består av fyra fritidsklubbar med eftermiddagsverksamhet för årskurs 4-6 samt fyra fritidsgårdar med kvälls-och helgverksamhet för årskurs 7-9. Vi söker i första hand dig som kan arbeta kvällar och helger men det kan även bli aktuellt med dagtid särskilt då vi har utökade arbetstider under skollov.
Uppdraget är bland annat att ge barn och unga möjlighet till utmaningar som leder till stärkt självkänsla och tillsammans skapa aktiviteter som bidrar till ökat välmående. Tillsammans med övriga kollegor arbetar du för att verksamheten bidrar till barn och ungas goda hälsa, positiva uppväxtvillkor och framtidstro. Verksamheterna bidrar till detta genom att välkomna alla, ta tillvara besökarnas egna erfarenheter och intressen och genom att främja och stimulera deras engagemang och personliga utveckling. I våra verksamheter ställs krav på besökarnas delaktighet och att man som besökare är medskapare och producent till verksamheten och de aktiviteter som fyller den.
Verksamheten är öppen sex kvällar/vecka.

Du som söker till oss
Krav: Vi söker dig som är utbildad fritidsledare/fritidspedagog, beteendevetare, lärare eller motsvarande samt har erfarenhet av arbete med ungdomar.

Du är en utåtriktad person och har erfarenhet av att arbeta med ungdomar och som ledare. Vidare ska du ha förmåga att planera och utföra arbetet på ett konstruktivt sätt samt initiera nya och kreativa idéer. Arbetet kräver att du är relationsskapande och har god kommunikationsförmåga. Du ska ha stark integritet eftersom jobbet som fritidsledare ställer mycket höga krav på att du är trygg i dina värderingar och etiska ställningstaganden – och kan förmedla det till ungdomarna.
Viktigt är också att du har en förmåga att känna in och lyssna på omgivningen för att kunna ta rätt beslut i samråd med kollegor.

För att trivas i rollen som fritidsledare är det en förutsättning att du tycker om att arbeta i team där uppsatta gemensamma regler upprätthålls i det vardagliga arbetet med ungdomar. Det är samtidigt viktigt att du självständigt kan planera och hålla i aktiviteter.

Du ser barn och unga som en resurs och har ett coachande förhållningssätt för att inspirera och bidra till att de kan förvekliga sina idéer. Du ska vilja vara med och bedriva utvecklingsfrågor för att utveckla en jämställd och inkluderande verksamhet. Vi välkomnar fördjupad kompetens inom pedagogik, mänskliga rättigheter, jämlikhetsfrågor, teater, musik och dyl.


Arbetet ställer även krav på goda kunskaper i svenska i tal och skrift.
Vi ser gärna att du har en god kunskap i samhällsfrågor, om viktiga samhällsfunktioner och att du hänger med i ungdomsfrågor och olika trender lokalt och nationellt. Erfarenheter från ideellt arbete och/eller annan sektor är ett plus. Vi kommer att lägga stor vikt vid personlig lämplighet.


Provanställning kan komma att tillämpas.


Urval och intervjuer kommer att ske löpande under ansökningstiden.







För tjänster på Kultur- och fritidsförvaltningen i Botkyrka kommun kommer du som blivande medarbetare att genomgå en bakgrundskontroll.

Läs mer om bakgrundskontroller här: https://www.botkyrka.se/bakgrundskontroll



Om oss

Botkyrka är en kommun full av kontraster där storstadens förortsmiljö möter landsbygdens skogar, ängar, sjöar och havskust. Här talas över 100 språk, här bor och arbetar människor med bakgrund från hela världen.


Vi erbjuder en inspirerande arbetsplats full av möjligheter där vi tillsammans skapar de bästa förutsättningarna för en hållbar framtid.


Vi har goda och trygga arbetsvillkor med kollektivavtal och flera förmåner för att du ska trivas och utvecklas på jobbet. Läs mer här: https://www.botkyrka.se/jobb-och-vuxenutbildning/jobba-hos-oss/vart-arbetsgivarerbjudande


 


Övrig information

För tjänster inom exempelvis vård-skola-omsorg i Botkyrka kommun behöver du som blivande medarbetare visa utdrag ur Polisens belastningsregister.


Vi arbetar med kompetensbaserad rekrytering för att kvalitetssäkra rekryteringsprocessen och därmed motverka diskriminering.