Nybohovsskolan söker slöjdlärare 1-6.

Stockholm – vår huvudstad med miljoner drömmar, förväntningar och ambitioner. Vi jobbar för alla som lever här idag och i framtiden. Nu söker vi dig som vill tänka stort, nytt och annorlunda med oss – för stockholmarna.



I våra skolor ska varje elev få möjlighet att nå toppen av sin potential.

För att nå dit behöver vi de absolut bästa lärarna. Därför ska alla våra lärare:

Ta ansvar för och ha insikt om elevernas resultat, vilket innebär att vara lyhörd för varje elevs förutsättningar och behov.
Ha höga förväntningar på eleverna och deras förmåga att utvecklas.
Fånga och stimulera elevernas nyfikenhet, intresse och lärande.
Ta ansvar för relevant kompetensutveckling för att utvecklas och växa i professionen.

Arbetsplatsbeskrivning

Nybohovsskolan är en F-6 skola med cirka 200 elever och ligger uppe på Nybohovshöjden i en växande del av Liljeholmen.

Skolan omringas av skog och bidrar till optimala möjligheter för uteverksamhet. Vi har en fantastisk stor skolgård med flertal lek- och klätterställningar.
Vår skolmiljö präglas av lärande, kreativa uttryck, delaktighet och elevinflytande.

Klassrummen är ljusa, rymliga och modernt utrustade med interaktiva verktyg och projektorer.

Gå gärna in på vår hemsida och Instagram för mer information om vår verksamhet:

https://nybohovsskolan.stockholm.se/

https://www.instagram.com/nybohovsskolan/




Arbetsbeskrivning

Grundskollärare med ämnesbehörighet i slöjd.


Kvalifikationer

Vi söker dig som har behörighet och erfarenhet att undervisa i årskurs F-6.

Du ska ha gedigna ämneskunskaper och vara förtrogen med läroplan, skolans samtliga styrdokument, formativt- och kollegialt arbetssätt.
Du ska ha ett reflekterande och vetenskapligt förhållningssätt till din egen praktik, undervisning och bedömning samt vara öppen och trygg för att dela med dig av dina kunskaper och erfarenheter i verksamheten.

Du ska ha erfarenhet och hög kompetens i att använda digitala verktyg samt ha kunskap om skolans och skolämnenas krav och förväntningar på digitalisering för lärande.

Du ska vara flexibel, ha god samarbetsförmåga och initiativrik och alltid ha fokus på elevens lärande, kunskapsutveckling, trygghet och inflytande i skolan.
Du är en tydlig ledare, ansvarstagande och strukturerad.
Vi vill att du kommunicerar utifrån ett lösningsfokuserat perspektiv, respektfullt bemötande i varje möte med elever, kollegor och föräldrar.

Vi lägger stor vikt vid personlig lämplighet.





Stockholms stad arbetar med kompetensbaserad rekrytering som syftar till att se till varje persons kompetens och därmed motverka diskriminering.