OBS! Ansökningsperioden för denna annonsen har
passerat.
Arbetsbeskrivning
Hos oss är du med och skapar möjligheter för att alla människor ska kunna delta i högre utbildning. Vi tar aktivt ansvar för att främja ett gott samhälle, både i vår egen region men också i ett globalt perspektiv. Vi är kring 750 anställda, 16 000 studenter och mängder av samarbetspartners, som gör detta möjligt tillsammans.
KTP – Knowledge Transfer Partnerships, är ett samverkansprojekt mellan akademi och näringsliv där vi nu söker de främsta nyutexaminerade akademikerna för strategiska utvecklingsarbeten på plats hos företag i Dalarna och Gävleborg. Akademikern blir anställd av Högskolan Dalarna som KTP-projektledare och kan räkna med en tid fullspäckad av möjligheter för att utveckla innovativa idéer för tillväxt hos företaget. Läs gärna mer om projektet på www.du.se/ktp.
Fastighetsbolaget Nils Skoglund AB äger och förvaltar 53 stycken fastigheter, bestående av ca 150 huskroppar och med en total yta om drygt 100 000 kvm, fördelat på Borlänge, Insjön, Leksand, Malung, Mora och Rättvik.
I samarbete med Skoglunds fastigheter söker vi dig som vill vara med och utveckla företagets energisatsning, vilket innebär inventering av fastigheternas klimatskärm och installationer samt att analysera verkan på energieffektiva lösningar. Du ska även integrera och uppdatera system som idag används för energiuppföljning och den kontinuerliga driften för att bibehålla långsiktig energieffektivitet.
Anställningen är en visstidsanställning som beräknas pågå ca 2 år, 100 %, med tillträde enligt överenskommelse. Anställningen sker vid Högskolan Dalarna men arbetet utförs på Skoglunds i Leksand.
Arbetsuppgifter
Vi söker dig som är nyutexaminerad,(eller nära slutet av sin utbildning) från nedanstående utbildningsprogram eller annan utbildning med samma utbildningsområden samt utbildningsnivå. Vi söker dig som vill vara med och utveckla företagets energisatsning genom att inventera fastighetsbeståndet, vilket bland annat innefattar; byggteknik, klimatskärm, installationer för el, värme och ventilation m.m. (byggnadernas energisignatur). Du ska granska hur energianvändningen står sig mot liknande fastigheter och dagens nationella krav (BBR). Under projekteringens gång hjälper akademikern till så att projektet följer Bygga-E norm, branschstandard för energieffektivisering av byggnader och redovisar arbetet för beslutsfattarna. Du ska även integrera och uppdatera system som idag används för energiuppföljning och den kontinuerliga driften för att bibehålla långsiktig energieffektivitet.
Du kommer att ansvara för att driva projektet framåt tillsammans med företaget samt med stöd från Högskolan Dalarna. Vidare erbjuder KTP-projektet dig som KTP-projektledare en stor chans till ett brett nätverk för framtida uppdrag och god chans till personlig utveckling tillsammans med en handledare från Högskolan och en coach från näringslivet.
Kvalifikationer
För denna anställning krävs
- Högskoleingenjörsutbildning inom byggteknik eller teknisk fastighetsförvaltning.
- B-körkort.
Vi ser gärna att du inom din utbildning har en inriktning mot energi. Det krävs att du har goda språkkunskaper i såväl svenska samt engelska och i office-paketet. Om du har kunskap och/eller erfarenhet inom projektledning är detta meriterande. Om du har kunskaper och vana i BELOK Totalmetodik för åtgärdspaketering sedan tidigare ser vi detta som meriterande.
Som person är du framåt med ett genuint intresse att förbättra statusen på befintliga byggnader och mer specifikt har du en vilja att driva energifrågor och energieffektivisering av byggnader.
KTP genomförs i samverkan mellan Högskolan i Gävle och Högskolan Dalarna och medfinansieras av EU, Region Gävleborg, Region Dalarna och medverkande företag. Med sina sammantaget 1500 lärare/forskare och över 30 000 studenter utgör högskolorna en strategisk resurs för regionens utveckling.
Högskolan kommer i denna rekrytering att beakta den som efter en kvalitativ helhetsbedömning bedöms ha de bästa förutsättningarna för att fullgöra uppgifterna i anställningen.
Övrigt
Marknadsmässig lön, individuell lönesättning tillämpas.
Högskolan Dalarna verkar för en jämn könsfördelning och ökad mångfald.
Ansökningshandlingar
Din ansökan med angivet diarienummer ska innehålla cv, personligt brev, examensbevis samt uppgift om referens. Efter sista dag kan inga kompletteringar göras elektroniskt.
Sista ansökningsdag
Du ansöker via vår webbplats och din ansökan ska vara inkommen senast 2016-07-11.
Vi undanber oss vänligt men bestämt all direktkontakt med bemannings- och rekryteringsföretag samt försäljare av jobbannonser.
Kontaktpersoner på detta företaget
TCO-lärarförbundet Kerstin Ahlberg
SACO Christina Romlid
023- 77 80 00
Avdelningschef Anna Parkhouse
023-77 89 06
Ämnesföreträdare Kevin McKee
023-77 82 38
verksamhetsledare Eva Hämberg
023-77 84 67
Verksamhetsledare Ann-Marie Mohlin
023-77 84 67
Akademichef Stina Jeffner
023-77 89 33
Professor i omvårdnad Anna Ehrenberg
023-77 84 72
Avdelningschef för omvårdnad Magnus Jobs
023-77 84 72
Projektledare Dala Sports Academy Sofia Brorsson
0701-910685