Nyhemsskolan 7-9 söker studie- och yrkesvägledare (SYV)

Arbetsuppgifter
Du är till för alla elever på Nyhemsskolan från årskurs 7-9 inom både grundskola och grundsärskola.

Du har som uppgift att stödja eleven i att fatta välgrundade beslut om studie- och yrkesval på kort och lång sikt.

Utöver ditt team på grundskolan ingår du som studie- och yrkesvägledare hos oss även i ett kommunövergripande nätverk med regelbundna träffar. Du får därigenom möjlighet att samarbeta med studie- och yrkesvägledarkollegor som arbetar i andra skolformer. Det utvecklingsarbete som nu pågår i nätverket är riktat till likvärdig studie- och yrkesvägledning och att börja inspirera i tidigare åldrar samt att verka för ökade övergångstal till högre studier. 

Du ingår i Nyhemsskolans elevhälsoteam samt i arbetslag 9 för att bidra till stöd i arbetet kring elevernas måluppfyllelse och framtida gymnasieval.

Du ger elever, föräldrar och personal kunskaper och information kring arbetsmarknad och utbildning, har kontakt med olika externa intressenter, t ex näringsliv och andra utbildningssamordnare. På skolan har vi en SYV-profil som innebär att alla elever i åk8 (grundskolan) har undervisning i självkännedom, ekonomi och arbetsmarknad. Här arbetar du tätt tillsammans med pedagoger i arbetslag 8 och planerar, driver och genomför SYV-profilen. 

Kvalifikationer
Utbildad studie- och yrkesvägledare eller utbildning och erfarenhet som bedöms likvärdig. Är du intresserad och har för avsikt att utbilda dig inom detta område är även det meritande.  



Villkor
Tjänsten tillsätts under förutsättning att erforderliga beslut fattas och stor vikt läggs vid personlig lämplighet.




 




 




 




Vi driver Finspång framåt!

Finspång har ett rikt och varierat utbud av kultur, unika historiska miljöer och mötesplatser. Det är en levande industriort med ett starkt näringsliv med närhet till kringliggande städer. Tillsammans med näringslivet har Finspångs kommun fastslagit ett gemensamt mål att vi till år 2035 ska ha 30 000 invånare. Finspång utvecklas genom en drivkraft att möta samtiden och framtiden. Därför styrs kommunens verksamheter utifrån FN:s globala mål. Genom att agera lokalt för att påverka globalt vill vi bidra till en hållbar framtid för människor och miljö. Som medarbetare i Finspångs kommun är du vår viktigaste resurs. Du och dina kollegor förbättrar vardagen för andra – varje dag. Här får du möjlighet att göra skillnad, ge service till andra och ta ansvar för Finspångs utveckling. Tillsammans bygger vi stolthet och arbetsglädje på en arbetsplats som präglas av öppenhet och samarbete.


Vi har en förmånsportal genom företaget Benify; Fördel Finspång, där alla våra medarbetare får ta del av förmåner, rabatter och andra erbjudanden av många olika slag, exempelvis friskvårdsbidrag.

För att ge bästa möjliga service till våra kommuninvånare eftersträvar vi en personalsammansättning som speglar mångfalden i Finspångs kommun.

I Finspångs kommun tillämpar vi rökfri arbetstid.

Inför rekryteringsarbetet har Finspångs kommun noggrant tagit ställning till rekryteringskanaler och marknadsföring. Vi undanbeder oss därför bestämt kontakt med mediesäljare, rekryteringssajter och liknande.