Ombyggnadssamordnare

I över 100 år har Mimer varit med och byggt Västerås och dess stadsdelar till vad de är idag, och det tänkte vi fortsätta göra i 100 år till, minst. Hos oss präglas arbetet av våra värderingar Omtanke, Nytänkande och Engagemang, men samtidigt av struktur genom hög kvalitet i det vi gör. Medarbetarengagemanget är högt, faktiskt högst i Sverige enligt Great Place To Work, och vi värnar om våra kunder och om vår stad. Som medarbetare hos oss kommer du få dina förmågor utmanade och vi kommer hjälpa dig att växa i din roll. Just nu söker vi en kunnig, relationsinriktad ombyggnadssamordnare som vill vara med och samordna våra ombyggnadsprojekt och därmed också utveckla vår ombyggnadsprocess.

Som Ombyggnadssamordnare är du spindeln i nätet under större ombyggnader och renoveringar. Du är länken för kontakterna mellan Mimer, entreprenörer och hyresgästerna.

Huvudsakliga arbetsuppgifter
- Kommunikation löpande med hyresgäster som ska få ombyggt eller renoverat
- Hantera tillstånd Mimer behöver för att kunna driva projekten.
- Pussla ihop tid- och aktivitetsplaner så att ombyggnation går att genomföra enligt plan
- Evakuering och praktisk hjälp till hyresgästerna
- Driva bostadsmöten för information till hyresgästerna
- Administration
- Hantera och driva ärenden i Hyresnämnden
- Minst eftergymnasial utbildning eller motsvarande


Profil
Utbildning
Kompetens och yrkeserfarenhet
- Minst 3 års erfarenhet av liknande arbete och gärna i fastighetsbranschen
- B-körkort
- Svenska och engelska i tal och skrift
- God digital kompetens och vilja att utveckla/arbeta med fler digitala arbetssätt framåt.


Personliga egenskaper
Serviceinriktad, är lugn, uppmärksam och tillmötesgående i sitt beteende. Har intresse, vilja och förmåga att hjälpa andra och anstränger sig i att leverera lösningar.

Självgående, tar ansvar för sin uppgift. Strukturerar själv sitt angreppsätt och driver sina processer vidare.

Flexibel, har lätt för att anpassa sig till ändrade omständigheter. Kan snabbt ändra sitt synsätt och förhållningssätt. Ser möjligheter i förändringar.

Samarbetsförmåga, arbetar bra tillsammans med andra människor. Relaterar till dem på ett lyhört och smidigt sätt. Lyssnar, kommunicerar och löser konflikter på ett konstruktivt sätt.

Muntlig kommunikation, talar klart, välformulerat och engagerat i enskilda möten och små och stora grupper. Lyssnar och är mottaglig för motparten och anpassar sig till situationen.

Omdöme, Gör korrekta avvägningar och prioriteringar. Väger samman komplex information och olika typer av hänsynstaganden och visar omdöme vid uttalanden, agerande och beslut.

Tjänsten är tillsvidare, tillträde enligt överenskommelse. Sista ansökningsdag är 25 januari 2022, men urval kan komma att ske löpande.