Områdeschef

Arbetsbeskrivning

Klinisk Immunologi


Klinisk immunologi och transfusionsmedicin omfattar en regionblodcentral med blodgivningsverksamhet, en mottagning för patienter med immunbrist, patientbehandling med olika aferestekniker, ett komplett kliniskt immunologiskt laboratorium samt en omfattande forsknings- och utvecklingsverksamhet.

Organisatoriskt är kliniken indelad i tre områden: Blodgivning, Immunhematologi och Klinisk Immunologi. Varje område leds av en områdeschef.

Klinisk Immunologi består av fem enheter, immunbristmottagningen, centrum för aferes och stamcellshantering, enheten för allergi, autoimmunitet och immunbrist , enheten för transplantationsimmunologi och enheten för cellulär immunologi. Verksamhet bedrivs i Solna och Huddinge.

Verksamheten är ackrediterad enligt JACIE, EFI och Swedac. Vårt ständiga förbättringsarbete syftar till att höja kvalitén på våra analyser och behandlingar och effektivisera verksamheten. Utöver våra rutinanalyser utförs många interna och externa projekt från forskning och industri.


Arbetsuppgifter:
Som områdeschef har du ledningsansvar för klinisk immunologi, vilket omfattar medicinskt verksamhetsinnehåll, budget, personal och arbetsmiljö. Ditt uppdrag är att leda, planera, följa upp och utveckla ditt verksamhetsområde. Du är underställd verksamhetschefen och ingår i klinikens ledningsgrupp.

Forskning, undervisning och utveckling har en central roll i klinikens uppdrag. I ditt uppdrag ingår att verka för ständig förbättring av verksamheten och att överföra forskningsresultat till diagnostiska metoder i rutinverksamhet.

Kvalifikationer:
Specialistläkare med gedigen erfarenhet av klinisk immunologi. Du bör vara forskarutbildad, minst disputerad. Du bör ha erfarenhet av ledarskap.

Chefs/ledarskapsutbildning är meriterande. Förståelse för betydelsen av forskningens och utbildningens villkor är av vikt.

Personliga egenskaper:
Du har ett genuint intresse för att leda människor samt förmåga att vara en tydlig och närvarande chef och ledare i enlighet med Karolinskas värderingar: Ansvar - Medmänsklighet - Helhetssyn.

Du har förmåga att delegera och skapa ett positivt arbetsklimat och att få olika yrkeskategorier att arbeta mot samma mål. Du är lyhörd, kommunikativ och har en god förmåga till samarbete. Du har helhetssyn och arbetar långsiktigt. Du är intresserad av verksamhetsutveckling och flödesarbete.

Du har förmåga att hålla dig uppdaterad med nationella och internationella trender som påverkar verksamheten.

Vi lägger stor vikt vid personlig lämplighet.


Vi tar endast emot ansökningar via detta system. Ansök genom att klicka på knappen ”Ansök här”. Ansökningar per brev eller e-post beaktas inte.

Sammanfattning

Liknande jobb


Elevhälsochef

10 februari 2010

Distriktschef

22 april 2010

Enhetschef till Rättspsykiatriska regionkliniken

23 augusti 2010

Avdelningschef

23 mars 2010