Områdeschef Integration

Socialförvaltningen, som består av 220 medarbetare är en av sju förvaltningar inom Östersunds kommun. Förvaltningen är organiserad i fyra verksamhetsområden som ger stöd till familjer och enskilda. Vi arbetar med bl.a. ekonomiskt bistånd, insatser för barn, unga och vuxna, öppenvård samt integration.

Östersunds kommun har en överenskommelse med Migrationsverket om att ta emot 150-250 flyktingar och tillhandahålla 39 boendeplatser för ensamkommande ungdomar. Område Integration ansvarar för mottagande och integration av nyanlända, vilket innefattar flyktingfamiljer och ensamkommande flyktingungdomar som fått uppehållstillstånd, men också ungdomar som fortfarande är asylsökande. Verksamheten bistår nyanlända med boende, stöd och information under den första tiden i kommunen. Ytterligare bidrar verksamheten till utveckling av kommunens övergripande strategiska integrationsarbete. Område Integration består av cirka 40 medarbetare.

Arbetsuppgifter
Som områdeschef har du ansvar för det strategiska utvecklingsarbetet inom verksamheten och du har det övergripande ansvaret för områdets verksamhet, ekonomi och personal. Du säkerställer att verksamheten bedrivs rättssäkert och kostnadseffektivt. I uppdraget ingår att utveckla myndighetssamverkan, bygga nätverk samt samordna, följa upp och ansvara för statistik. Du är närmsta chef för 10 personer. Du ingår i Socialförvaltningens ledningsgrupp vilket innebär delaktighet i ansvaret för det totala uppdraget i förvaltningen, därtill även medverkan i kommunövergripande forum för integrationsfrågor.

Kvalifikationer
Vi söker dig som har akademisk examen som av arbetsgivaren bedöms lämplig. Du har erfarenhet och intresse av frågorna inom området och har dokumenterat goda erfarenheter av chefs- och ledarskap. Du har förmåga att prioritera, delegera och följa upp mål och resultat. Tjänsten kräver att du är ansvarsmedveten, flexibel och har god samarbetsförmåga. Som person är du tydlig, lyhörd och engagerad med förmåga att entusiasmera dina medarbetare. Du är bra på att kommunicera i både skrift och tal. Meriterande är om du har erfarenhet av arbete i en politiskt styrd organisation.

Bifoga CV och personligt brev i din ansökan. Betyg/intyg behöver inte skickas med. Uppvisande av detta blir aktuellt vid eventuell intervju.

Inför rekryteringsarbetet har Östersunds kommun tagit ställning till rekryteringskanaler och marknadsföring. Vi undanber oss därför kontakt med mediesäljare.