Områdeschef till Individ- och Familjeomsorgen

Oskarshamns kommun vid Smålandskusten har 26 300 invånare. Vi erbjuder en hög livskvalitet och trygghet för invånare och besökare. De framgångsrika företagen och närheten till Östersjön öppnar dörrar till spännande jobb, handel och utveckling. Den kommunala förvaltningen har 2 400 anställda. Vi ser gärna att Du blir en del av oss där öppenhet, professionalism, kompetens och positiv människosyn genomsyrar vår verksamhet. För mer information www.oskarshamn.se ARBETSUPPGIFTER Verksamheten består av fyra enheter med var sin sektionschef. Arbete och integration, IFO Barn och familj med myndighetsutövningen, IFO Barn och familj med Råd och stöduppdrag och IFO - vuxen med både myndighetsutövning samt Råd och stöd inklusive ekonomiskt bistånd. Områdeschefens uppdrag är att vara arbetsgivare för hela IFO-verksamheten samt leda och utveckla den. Områdeschefen är den som har huvudansvar för fokus på forskning och utveckling inom området socialt arbete. Områdeschefen är direkt underställd socialchefen och ingår i förvaltningens ledningsgrupp Områdeschefen leder sin egen ledningsgrupp för IFO-verksamheten. Vi söker dig som är en tydlig ledare med förmåga att se helhetslösningar och bidraga till denna typ av lösningar, har ett starkt socialt engagemang och ser möjligheter i vår ständigt föränderliga värld. KVALIFIKATIONER .Adekvat högskoleutbildning, socionom eller annan utbildning som arbetsgivaren bedömer som likvärdig .Gedigen erfarenhet av socialt arbete, meriterande är tidigare erfarenhet som IFO-chef .Körkort Personliga färdigheter: .Visionär och nytänkare .Förmåga att få mycket gjort .God kommunikatör och med stor samarbetsförmåga .Förmåga att lyfta sig och se förvaltningen som en större helhet, kommunen som nästa helhetsnivå och ta ett solidariskt ledningsansvar på dessa nivåer .Ekonomiskt kostnadsmedveten Personliga egenskaper: .Nyfiken .Tydlig .Ledare .Ansvarstagande .Humoristisk .Dokumenterad erfarenhet av ledningsansvar för personal, ekonomi, arbetsmiljö och utvecklingsfrågor .Erfarenhet av att driva att driva utvecklings- och förändringsprocesser .Erfarenhet av att arbeta i en politikerstyrd organisation .Erfarenhet från arbete med BBiC och andra evidensbaserade metoder