Områdeschef - utbildning (skola/förskola)

Angered är en av Göteborgs tio stadsdelsförvaltningar med drygt 3500 anställda. Här bor ungefär 47 800 personer i en miljö som är en spännande blandning av miljonprogramsområden, småhusbebyggelse och traditionell landsbygd med storslagen natur. Allt detta bara ett stenkast ifrån samhällsservice, kulturutbud och shopping. Angered har ett mycket aktivt föreningsliv och här bor människor med ursprung från ett hundratal olika länder, vilket ger området en spännande och internationell prägel. Stadsdelsförvaltningen driver verksamheter inom förskola, grundskola, individ- och familjeomsorg, kultur och fritid samt social omsorg för funktionsnedsatta och äldre.

Mer information om stadsdelsförvaltningar i Göteborgs Stad hittar du här: www.goteborg.se



ARBETSUPPGIFTER
Du erbjuds ett spännande och utvecklingsinriktat arbete hos oss. Angered har en av stadens största utbildningssektorer, budgeten omfattar drygt 1 miljard kronor och har 1600 engagerade medarbetare. Det är ett prioriterat mål för hela förvaltningen att öka andelen ungdomar med godkända slutbetyg som har behörighet att gå vidare till gymnasiet. Visionen för stadsdelen är ett Angered där människor möts, utvecklas och trivs.

Som områdeschef är du direkt underställd sektorschefen och ingår i sektorsledningen. Du har på så sätt ett inflytande över och ett ansvar för att initiera och driva utvecklingen i hela sektorn med helhetsperspektiv på arbetet i förvaltningen. Ditt uppdrag utgår från politiska, statliga och lokala mål. Staden har gemensamma nätverk där du även är med och utvecklar gemensamma frågor.

Tillsammans med ytterligare två områdeschefer ansvarar du för ledning, styrning och samordning av grundskola, särskola, fritidshem och förskola inom ett geografiskt område. Du leder områdets ledningsgrupp med femton kunniga och drivande rektorer, biträdande rektorer och förskolechefer samt en intendent och en verksamhetsutvecklare.
Områdets ledningsgrupp bedriver ett aktivt utvecklingsarbete med fokus på en lärande organisation med systematiskt kvalitetsarbete.

I uppdraget ingår att du har det samlade ansvaret för områdets ekonomi och arbetsmiljöarbete samt samverkan med fackliga organisationer och andra parter.

KVALIFIKATIONER
Du har högskoleexamen med pedagogisk inriktning eller annan inriktning som arbetsgivaren bedömer likvärdig. Högskoleutbildning inom fler än ett ämnesområde är meriterande. Du har minst två års chefserfarenhet inklusive personal-, verksamhets- och budgetansvar.

I ditt personliga ledarskap är det särskilt betydelsefullt att du är mål- och resultatorienterad i ditt uppdrag. Du tar fram planer och mål med åtgärder för att uppnå önskvärda reslutat. Du har en god analytisk förmåga. Du har en helhetssyn över ditt ansvarsområde och sätter in det i ett större sammanhang både på sektor-, förvaltningsnivå och hela staden.

Dina ledaregenskaper att påverka och samarbeta med andra personer inom och utom organisationen är viktiga. Du är tydlig i din kommunikation och tillför entusiasm och energi. Som chef är du lyhörd för andras synpunkter och bidrar till en god arbetsmiljö och skapar teamkänsla. I ditt uppdrag visar du på social säkerhet i olika sammanhang. Du skapar tillit och kan samspela i möten med människor. Du är drivande och ser möjlighet till förändringar och skapar situationer där nya idéer och förslag kan utvecklas.

Vi försöker aktivt att tillvarata kvalifikationer för att främja lika rättigheter och möjligheter samt att motverka diskriminering.

ÖVRIGT
Göteborgs Stad är en av Sveriges största arbetsgivare. Vårt uppdrag är att skapa en bra vardag för Göteborgs invånare, besökare och företagare. Som medarbetare i staden har du en trygg anställning med många karriärvägar där du får möjlighet till intressanta och meningsfulla arbetsuppgifter.

Du får friskvårdsbidrag och tillgång till ett stort utbud av friskvård. Stadsdelen har också en cykelförmån.

För att kvalitetssäkra rekryteringsprocessen samt möjliggöra god kommunikation med våra sökande ber vi dig skicka in en ansökan digitalt och inte via e-post eller brev.

Vi undanber oss vänligt men bestämt direktkontakt med bemannings- och rekryteringsföretag samt försäljare av ytterligare jobbannonser.