Omsorgsassistent till korttidsboende natt

Nu söker vi dig, som tillsammans med oss vill göra nytta för dem vi är till för! Växjö kommun är Kronobergs största arbetsgivare som varje dag, året runt, arbetar för våra invånare, företag och besökare. Tillsammans skapar vi en hållbar morgondag och en attraktiv kommun att bo, leva och verka i – idag och i framtiden. Det innebär ett arbete där vi utmanar oss att tänka nytt, lära och utvecklas med varandra. Vill du vara en del i ett stort sammanhang där du får vara med och göra skillnad på riktigt? Välkommen till oss på Växjö kommun!

ARBETSUPPGIFTER
Som omsorgsassistent på ett korttidsboende ger du stöd och omvårdnad till barn, ungdomar och vuxna vilka har korttidsvistelse enligt LSS § 9:6. Vi har korttidsverksamheter inom olika delar i Växjö såsom på Söder, Norr och Hovshaga. Vi söker nu två nattpersonal, en med placering på Vasavägen 17 som är ett korttidsboende på Hovshaga samt en tjänst med placering på Kastanjens korttidsboende på Gamla Norrvägen 60. Tjänsterna innebär även arbete på ytterligare ett av våra korttidsboenden. Vi har en gemensam nattorganisation för våra korttidsboenden och lägger därför ett gemensamt nattschema. Huvuddelen av arbetstiden sker på det korttidsboendet där du har din huvudplacering.

Att arbeta med korttidsvistelse enligt LSS § 9:6 innebär att ge stöd till barn, ungdomar och vuxna som har fysiska funktionsnedsättningar, intellektuella funktionsnedsättningar och neuropsykiatriska diagnoser. Arbetet innebär att ge stöd och omvårdnad, ge trygghet och skapa förutsättningar för utveckling. Det kan förekomma insatser såsom sondmatning, inhalationer och krampmedicinering. Miljön är utformad så hemlikt som möjligt. Arbetssättet är pedagogiskt och strukturerat. Dokumentation och uppföljning ingår också i det dagliga arbetet. Arbetet innebär också alla förekommande sysslor som ingår i ett hem.

Som nattpersonal är din huvudsakliga uppgift att skapa trygghet för att ge de bästa förutsättningarna för en god nattsömn samt att ge den omvårdnad som barnen/ungdomarna/vuxna är i behov av. Som nattpersonal arbetar du i huvudsak ensam, men vissa nätter finns det även sovande jour på plats. Vid vissa tillfällen kan även dubbel nattpersonal förekomma. Att arbeta på korttidsboende innebär en stor variation då du får möta många barn/ungdomar/vuxna med olika behov.

KVALIFIKATIONER
För att bli aktuell för tjänsten krävs godkänd utbildning från vård- och omsorgsprogrammet, barn- och fritidsprogrammet, vårdarutbildning med påbyggnad, skötarutbildning, barnskötare med lägst två års utbildning eller annan utbildning som vi anser lämplig för verksamheten, t.ex. beteendevetenskaplig eller pedagogisk utbildning på högskolenivå om minst 120 hp.

Erfarenhet av att ha arbetat natt samt erfarenhet av arbete inom LSS-verksamhet är ett krav. Kunskaper och erfarenheter av personer med utmanande beteenden är meriterande. Önskvärt är även att du har kunskaper om barn och ungdomars normala utvecklingsfaser samt kunskaper inom teckenkommunikation. Erfarenhet av medicinska insatser är önskvärt. Då du vanligtvis arbetar själv nattetid är det viktigt att du vågar ta egna beslut.

Då arbetet bygger på att ge individuellt stöd till barnen, ungdomarna och de vuxna samtidigt som gruppen ska fungera väl i sin helhet behöver du ha tålamod, inge trygghet samt ha en god samarbetsförmåga. Arbetet bygger på ett öppet, lyhört och ödmjukt förhållningssätt. Arbetet kräver att du kan arbeta mot uppsatta mål och har förmågan att arbeta strukturerat. Stor vikt läggs vid personlig lämplighet.

För att bli aktuell för anställning behöver du uppvisa utdrag ur polisens belastningsregister för enskild person enligt 9 § 1 st. Beställning av utdrag ur belastningsregistret kan göras på https://polisen.se/tjanster-tillstand/belastningsregistret/.

Omsorgsförvaltningen ställer krav på vaccination mot Covid-19 vid nyanställning.

ÖVRIGT
Växjö kommuns anställda ska spegla den mångfald som finns i kommunen. Vi välkomnar sökande oberoende av ålder, kön och utländsk bakgrund.

Du söker tjänsten genom länken i denna annons. Det är viktigt att du är noggrann när du fyller i din ansökan då den bedöms gentemot andra sökande.

CV- och annonsförsäljare undanbedes.