OBS! Ansökningsperioden för denna annonsen har
passerat.
Arbetsbeskrivning
I Äldre samt vård- och omsorgsförvaltningen gör vi insatser som leder till goda möten med dem vi är till för och med varandra. Med en kultur, förhållningssätt och styrning- och ledning i ständig utveckling skapar vi de bästa förutsättningarna.
Vi är ca 9 000 medarbetare som jobbar i hela staden och som gemensamt driver verksamheten varje dag. Vi har över 50 vård- och omsorgsboenden, 200 korttidsplatser, 30 öppna träffpunkter, hemtjänst till över 8 000 personer och hälso- och sjukvård till 15 000 personer varje år.
Vill du också jobba för en mer meningsfull vardag och service av högsta kvalitet för invånarna i Göteborg? Välkommen till en arbetsplats där vi bryr oss om varandra, arbetar tillsammans och tänker nytt. Vi är Göteborg.
ARBETSUPPGIFTER
Som omsorgshandledare kommer du att bidra till ökad kvalitet inom staden. Ditt huvuduppdrag är att stödja och stärka omsorgspersonal genom pedagogisk handledning i deras arbete.
Järnbrottshus Vård och Omsorgsboende består av 3 enheter, 2 somatiska enheter och 1 avlösningsenhet. Det är ett aktivt boende med en fin trädgård, aktiviteter över huset och samarbete mellan enheterna. Personalen består av undersköterskor och vårdbiträden, dagtid finns sjuksköterskor i huset. Det ligger nära Radiotorget och Frölunda torg med kommunikationer och affärer.
Vi arbetar enligt den nationella värdegrunden och har ett salutogent synsätt som är grunden i personcentrerad vård och omsorg. Brukarna ska ha ett meningsfullt liv med delaktighet och inflytande. Utifrån din specialistkompetens ska du handleda omsorgspersonal och stödja dina kollegor för att utveckla kvalitén i vardagsarbetet kring personen. Vi söker särskilt omsorgshandledare med kompetens och erfarenhet inom äldrevårdsomsorgen eller erfarenhet från funktionshinder.
Som omsorgshandledare arbetar du ute på enheterna i nära samarbete med chefer, medarbetare och omsorgstagare. Utifrån verksamheternas behov kan du även vara del i utbildningssatsningar för omsorgspersonal, så som introduktion av nya medarbetare samt utbildning av medarbetarna inom ditt kompetensområde.
Omsorgshandledarrollen innebär ett nära metodhandledarskap och merparten av arbetstiden ska därför utföras i det verksamhetsnära arbetet.
I uppdraget ingår att:
- Handleda i behovsinriktat och systematiskt arbetssätt (IBIC), att genom samtal med omsorgspersonal och omsorgstagaren planera, genomföra och följa upp genomförandet.
- Handleda i social dokumentation.
- Vid komplexa ärenden/situationer ge praktiskt stöd till såväl individ, anhöriga, omsorgspersonal och enhetschef.
- Kvalitetssäkra och utveckla arbetssätt och samverkan kring uppdrag, behov och mål mellan kontaktpersonal och biståndsbedömare/socialsekreterare.
- Tillsammans med enhetschef vara med och analysera avvikelserapporteringen.
- Pedagogiskt stödja och utveckla verksamheten i nya arbetssätt.
- Vara delaktig i introduktion av ny omsorgspersonal.
- Stödja och utveckla samarbetet mellan berörda professioner och funktioner.
Som aktivitetssamordnare är du den sammankallande länken till våra aktivitetsombud. Du behöver ha ett kreativt tänkande och samarbetsförmåga och kunna delegera arbetsuppgifter. Nyfiken? Vi berättar gärna mer!
KVALIFIKATIONER
Vi söker dig som har erfarenhet av arbete som undersköterska inom vård- och omsorg eller annan likvärdig verksamhet. Du har en yrkeshögskoleutbildning på minst 200 YH-poäng eller likvärdig högskoleutbildning inom omvårdnad. Vidare är du väl förankrad i socialtjänstlagen (SoL) och den nationella värdegrunden med fokus på individens behov i centrum.
Goda kunskaper i svenska språket i tal och skrift och god datorvana är ett krav. Det är meriterande om du har tidigare erfarenhet av att handleda individer och grupper.
Du får energi av att bidra till andras lärande och du skapar förutsättningar för att lärande ska kunna ske. Du har förmåga att förklara problem och information för olika mottagare och ur olika perspektiv. Du uppmuntrar till dialog, delaktighet och engagemang.
Du har förmåga att arbeta tillsammans med andra för att utföra uppgifter och nå mål. Genom att vara intresserad och skapa förståelse för andra verkar du för ett respektfullt arbetsklimat. Du förstår det gemensamma uppdraget, agerar utifrån det och bidrar till helheten.
Du agerar på egen hand utifrån vad situationen kräver utan att behöva stöd av andra. Du har förmåga att ta självständiga beslut inom ramen för ditt uppdrag.
Du visar respekt och hänsyn för dem du möter i din yrkesroll. Du utgår ifrån allas lika värde och skapar en god atmosfär i mötet. Du har en öppen och positiv attityd då du har brukarens behov som utgångspunkt för ditt agerande.
Du är en tydlig och god kommunikatör som får gehör för tankar och idéer samt kan påverka beslut i en viss riktning. Du kan genom övertygande argument tillföra entusiasm och energi som uppmuntrar goda prestationer, teamkänsla och ökad motivation.
ÖVRIGT
Göteborgs Stad är en av Sveriges största arbetsgivare. Vi arbetar aktivt för att främja lika rättigheter och möjligheter samt att motverka diskriminering. Som medarbetare i äldre samt vård- och omsorgsförvaltningen erbjuder vi dig:
• Trygg anställning med goda anställningsvillkor
• Karriärmöjligheter
• Internutbildningar
• Spännande och meningsfulla arbetsuppgifter
• Introduktion vid nyanställning
• Heltid med möjlighet till deltid
• Friskvårdsbidrag, cykelbidrag samt andra rabatter och erbjudanden
När du söker jobb hos oss tar vi endast emot ansökningar via vårt rekryteringssystem i enlighet med GDPR.
Till dig som företräder bemannings- och rekryteringsföretag:
Inför denna rekrytering har vi tagit ställning till rekryteringskanaler och därför undanber vi oss ytterligare erbjudanden om kompetensförmedling, annonserings- och rekryteringshjälp.