Omvårdare till Kaptenen

I vår kommun finns en livskvalitet utöver det vanliga. Vårt världsarv Höga Kusten inspirerar dig som gillar en dramatisk natur med många upplevelser och stor frihetskänsla. Kramfors är en trygg småstad med bra service som gör din vardag enkel. När du ska resa finns tåg och flyg nära tillhands och tar dig snabbt både mot norr och söder. Kommunen är Kramfors största arbetsgivare med många olika yrken. Kommande pensionsavgångar och ett ökat personalbehov har legat till grund för att Kramfors kommun nyligen antog ett nytt personalpolitiskt program. Programmet sträcker sig till 2020 och innebär bland annat ett ökat fokus på kompetensförsörjning. I Kramfors arbetar vi aktivt för att vara en attraktiv arbetsgivare och har 2016 blivit utsedd till en av Sveriges 50 mest spännande arbetsgivare i offentlig sektor.



ARBETSUPPGIFTER
Vi söker tre stycken omvårdare med omvårdnadsutbildning till demensboendet Kaptenen. Två av dessa tjänster består av nattjänstgöring och en av dessa tjänster består av dag- och kvällstjänstgöring.

Som omvårdare på Kaptenen arbetar du med ett individstödjande förhållningsätt nära brukaren med vad det innebär av personligt och praktiskt stöd. Du dokumenterar, planerar och genomför en god och säker vård och omsorg.

Vi använder Time care för schemaplanering och TES för verksamhetsplanering.

KVALIFIKATIONER
Du som söker har omvårdnadsutbildning. Eftergymnasial utbildning inom demensområdet och tidigare erfarenhet av att arbeta inom vård- och omsorg är ett krav.
Det är ett krav att du har b-körkort, datavana samt behärskar svenska språket i både tal och skrift.

Vi fäster stor vikt vid din personliga lämplighet. Vi söker dig som är serviceorienterad och lägger stor vikt vid att det egna arbetet ska komma andra människor till nytta och är uppmärksam gällande andras önskemål och behov. Du är bra på att samarbeta med andra människor, uppskattar att jobba i team och lyssnar, kommunicerar och löser konflikter på ett konstruktivt sätt. Du är dessutom flexibel, har lätt att anpassa dig till förändrade omständigheter och ser möjligheter i förändringar.


ÖVRIGT
För att kvalitetssäkra rekryteringsprocessen i Kramfors kommun samt möjliggöra god kommunikation med våra sökande ber vi dig skicka in din ansökan digitalt och inte via e-post eller pappersformat.

Ange referensnummer och löneanspråk i ansökan. Referenser lämnas däremot vid begäran.

Vi har gjort vårt medieval för rekrytering och undanber oss därför kontakt med säljare av rekryteringstjänster.

Varmt välkommen med din ansökan!