Operation Improvement Engineer

Stora Enso Gruvöns sågverk söker nu en Operation Improvement Engineer som vill utveckla och stötta verksamheten i det ständiga förbättringsarbetet. Syftet med rollen är att praktiskt stödja produktionschefer, teamledare och operatörer i att driva förbättringsaktiviteterna framåt. Du kommer rapportera till Operations Improvement Manager.
Stora Enso är en ledande global leverantör av förnybara lösningar inom förpackningar, biomaterial, träkonstruktioner och papper. Våra fiberbaserade material är förnybara, återvinningsbara och fossilfria. Våra lösningar erbjuder koldioxidsnåla alternativ till produkter baserade på icke förnybara resurser. Vi menar att allt som tillverkas av fossilbaserade material i dag kan tillverkas av träd imorgon.
Huvudsakliga arbetsuppgifter
Stödja ständig förbättring av Stora Enso Gruvöns sågverk produktivitet och OEE i linje med de satta målen.
Driva definierade förbättringsprojekt inom sågverket.
Ta fram ”bästa arbetssätt' mellan skift och arbetsgrupper.
Arbeta med i rotorsaksanalyser, 5S och framtagandet av instruktioner och standarder.
Ge dagligt praktiskt stöd till produktionslinjerna i förbättringsarbetet.
Regelbundet följa upp OI-data och KPI-er mot satta mål och följa avvikelser.
Medverka till en kultur av ständiga förbättringar och uppmuntra och inkludera medarbetare i förbättringsarbetet.
Samarbeta med andra sågverk och Wood Products OI team.



Kvalifikationer
För att tyckas i rollen har du erfarenhet från Lean produktion, förbättringsarbete och verktyg inom ständiga förbättringar. Du har en teknisk bakgrund, en högskoleingenjörsexamen alternativt flerårig erfarenhet av liknande arbetsuppgifter inom tillverkande industri.
Du har erfarenhet av implementering av ständiga förbättringar och metoder samt att ta fram standarder, instruktioner och rutiner. Du motiveras av kontinuerlig utveckling av processer och människor i ett produktionsnära samarbete.
Erfarenhet från sågverk är meriterande.
Vi lägger stor vikt vid dina personliga egenskaper. En framgångsfaktor är att du är kommunikativ, utåtriktad och har en positiv attityd, då arbetet ofta innebär att entusiasmera sina kollegor att själva implementera förbättringar. Vi söker dig som är pedagogisk med förmåga att förklara och demonstrera nya arbetssätt. Vidare ser vi att du är strukturerad och resultatinriktad.
Du behärskar både svenska och engelska då Stora Enso arbetar globalt.
Vår kultur och vårt arbete mot en mer hållbar framtid baseras på följande teman vilka, vi hoppas, att du också kan identifiera dig med:
Skapa kundvärde; Visar en drivkraft att skapa värde för våra kunder genom att förstå deras behov och vår kapacitet.
Främja affärsresultat; Visar förmåga att omsätta strategi i handling genom att fatta beslut, skapa resultat och proaktivt söka nya affärsmöjligheter.
Gör det rätta; Efterlever och står upp för våra värderingar. Behandlar alla rättvist och respektfullt och agerar med integritet i enlighet med vår uppförandekod.
Inspirera och motivera; Inspirerar och motiverar genom att visa en tydlig riktning mot en attraktiv framtid, med tydlighet och stöd längs vägen.
Led och utveckla; Säkerställer utförande och värde samtidigt som prestation, mångfald och inkludering främjas.



Vad vi erbjuder
Med våra värderingar ”Lead and Do what’s right” strävar vi efter att föregå med gott exempel i alla aspekter av vår egen verksamhet såväl som i hållbarhet. Vi vågar ta initiativet och hela tiden ställa oss frågan vad mer vi kan göra, vad vi kan göra bättre. Detta är ett utmärkt tillfälle för dig att vara en del av resan som Stora Enso är på - att omvandlas från ett traditionellt skogsindustriföretag till ett tillväxtföretag inom förnybara material - en industri med stor potential som drivs av globala megatrender.


Övrig information
Vänligen skicka in din ansökan via vårt rekryteringssystem senast 22e oktober 2021. Urval sker löpande. Rekryteringsspecialist Perwin Altun, perwin.altun.ext@storaenso.com, eller Operations Improvement Manager Martin Hultström, 073-205 61 11 martin.b.hultstrom@storaenso.com, svarar gärna på dina frågor. Vi tar endast emot ansökningar som lämnas in genom vårt rekryteringssystem.
Vi tror att mångfald stärker vår konkurrenskraft och bidrar till bättre beslutsfattande. Olika arbetsgrupper med olika bakgrund hjälper oss att utforska olika perspektiv och utmanar vårt sätt att tänka. Vi arbetar aktivt för att öka mångfalden på arbetsplatsen och välkomnar sökande med olika bakgrund. Stora Enso är en arbetsgivare för lika möjligheter som följer icke-diskriminerande metoder.
Baserat på geografiskt läge och nivå för positionen kan den normala rekryteringsprocessen dessutom innebära videointervju, lämplighetstester och övriga åtgärder inför anställning, såsom bakgrundskontroller, referenser, hälsokontroll och drogtest, som en del av slutskedet i processen.
Divisionen Wood Products är Europas största producent av sågade trävaror och en ledande leverantör av hållbara träbaserade lösningar för byggindustrin. Vår växande verksamhet Building Solutions utvecklar byggkoncept för att främja byggnation med lägre koldioxidavtryck och miljövänlig design. Vi erbjuder även digitala verktyg för att underlätta projekt för byggnation i trä. Vi har även lösningar för fönster och dörrar samt för förpackningsindustrin. Pellets ger en hållbar lösning för uppvärmning.
Stora Enso är en ledande global leverantör av förnybara lösningar inom förpackningar, biomaterial, träprodukter och papper och med detta en del av bioekonomin. Företaget har cirka 23 000 medarbetare och försäljning i över 50 länder. Stora Ensos aktier är noterade på Nasdaq Helsinki (STEAV, STERV) och Nasdaq Stockholm (STE A, STE R).
Våra fiberbaserade material är förnybara, återvinningsbara och fossilfria. Våra lösningar erbjuder koldioxidsnåla alternativ till produkter baserade på icke förnybara resurser. Vi menar att allt som tillverkas av fossilbaserade material i dag kan tillverkas av träd imorgon.
Se vår film: https://www.youtube.com/watch?v=rUElPYaxgqs&t