Operativ driftchef – Telge Tillväxt

Arbetsbeskrivning

Vågar du välja att förena affärer med samhällsnytta? Är du en rak och öppen och erfaren ledare som kan sprida motivation och framåtanda samtidigt som du är sälj- och serviceinriktad? Då kan du vara precis den vi söker som operativ driftchef på Telge Tillväxt. Vi går nu från att vara ett mindre företag med manuella processer till ett företag med ökad efterfrågan och ett större behov av struktur och ordning och reda. Vill du vara med oss på den utvecklingsresan? Vågar vi välja varandra?

 

Så här säger vd Cecilia Ståhl om rollen: Telge Tillväxt bidrar till ett mer hållbart Södertälje både genom att erbjuda arbetslösa jobb och att hjälpa företagarna med deras kompetensförsörjning. Nu söker vi en driven driftchef som kan skapa utvecklande och produktiva arbetsmiljöer för våra arbetslag. Driftchefen är operativt ansvarig för att tillsammans med direktrapporterande arbetsledare efterleva och ständigt utveckla rutiner och arbetssätt som hjälper våra arbetslag att nå sina mål.

 

Arbetsuppgifter och ansvar Som operativ driftchef är ditt, och arbetsledarnas, uppdrag att genom gott ledarskap utveckla konsulten till att både vara motiverad och att bli anställningsbar. Som driftchef ansvarar du också operativt för den leverans som utförs till kunder. Detta innebär att du är personalansvarig för fyra arbetsledare och en assisterande arbetsledare och säkerställer att alla uppdrag blir fördelade, utförda och att kunderna är nöjda. Tillsammans med dina kollegor ansvarar du för att konsulterna får det stöd de behöver för att etablera sig på arbetsmarknaden. Konsulterna kommer att vara i blandade åldrar, med olika bakgrunder och anledningar till varför de behöver stöd i att etablera sig på arbetsmarknaden. Målet är att minst 70 % av konsulterna går vidare till hållbara jobb eller studier efter avslutad anställning.

Du kommer att arbeta aktivt för att det ska vara ordning och reda i processerna och driva ett strukturerat förbättringsarbete i enlighet med Telges Leanarbete. Du kommer också att operativt utföra uppdrag tillsammans med konsulterna. Uppdragen finns inom yttre skötsel, miljöarbete och övrigt kroppsligt arbete så som flytt, tömning av lokaler m.m.

Det här är en tillsvidaretjänst med önskat startdatum 1 september 2022, som inleds med 6 månaders provanställning.

Vi är Telge Tillväxt Vad får unga människor att växa? Nya kunskaper, mycket hjärta och – Telge Tillväxt.  Telge Tillväxt är ett unikt samarbete mellan offentlig sektor och flera svenska storföretag, med målet att minska arbetslösheten bland unga vuxna och utrikesfödda kvinnor. Med engagerade nätverk och tydligt sikte på målet rustar vi ungefär 150–200 unga vuxna och utrikesfödda kvinnor per år för arbetslivet. Söker du ett jobb med lite mer mening? Då är du varmt välkommen till oss.

Vår önskelista Vi är nyfikna på dig! I den här rollen behöver du ha en gymnasieutbildning och minst 3 års chefserfarenhet och erfarenhet av koordinerande arbete alt. logistikarbete och personaladministration. Som person är du modig, trygg i dig själv, relationsbyggande och har god självkännedom. Du är en tydlig, rak, samarbetsinriktad och öppen ledare som motiverar och engagerar människor samtidigt som du är sälj- och serviceinriktad. Du är analytisk, strukturerad, drivande, ansvarstagande och har en hög god etisk kompass. Du behöver också känna igen dig i våra kärnvärden öppen, enkel, personlig och modig. Bra svenska och engelska, B-körkort för manuell växellåda samt kunskaper i Office-paketet är andra förmågor som behövs för den här tjänsten.

Plus i kanten Ingen är perfekt, men om du har kunskaper och/eller erfarenheter av en eller flera av följande är det ett plus: fastighetsskötsel; trädgårdsskötsel; socialt arbete; pedagogik; logistik; ledarskap; processutveckling; LEAN; Arbete med människor inom service, vård, arbetsledning eller annat; ledare av ungdomsverksamhet, samt är praktiskt lagd, anpassningsbar, initiativtagande och förbättringsorienterad.

Hör av dig idag! Vänta inte, vi vill veta mer om dig! Ansök därför så snart som möjligt, och allra senast 22 maj 2022.

Ta kontakt Undrar du något om tjänsten? Då är det vd Cecilia Ståhl du ska kontakta på 08-550 229 02. Frågor om rekryteringsprocessen hjälper gärna HR-strateg Veronika Löfström till med, på 08- 550 211 57. Facklig kontaktperson är Sanne-Liv Olsen för Vision, som du når på 08 550 220 00.

Våga välja Telge Kom och jobba i expansiva och färgstarka Södertälje kommun! Här väntar 100 000 invånare på att du ska göra skillnad i deras vardag, och 870 medarbetare väntar på sin nya kollega. Telge är leverantören med en hel kommun som både arbetsgivare och kund. Vi är koncernen som ger det mesta av det bästa inom bostäder, fastigheter, energi, nät, tillväxt, återvinning, hamn och inköp. Som förvandlar vår vinst till Södertäljebornas, bokstavligen och dagligen, för att skapa ett bättre, smartare och mer hållbart samhälle än någonsin. Frihet under ansvar, karriärsutveckling, kollegial gemenskap, bra förmåner och Lean-tänk. Det är saker som våra medarbetare gillar lite extra med att jobba just hos oss.

Artiklar i detta ämnet

  1. Samverkan fack och arbetsgivare

Sammanfattning

  • Arbetsplats: Telge Tillväxt AB
  • 1 plats
  • Tills vidare
  • Heltid
  • Fast månads- vecko- eller timlön
  • Publicerat: 25 april 2022
  • Ansök senast: 22 maj 2022

Liknande jobb


17 december 2024

16 december 2024