Operatörer/montörer till bilindustrin

Kontinuerligt rekryteringsbehov under våren 2008. Förslag på lämpliga sökande lämnas till Helene Holmdahl som vidarebefordrar dessa till uppdragsgivaren.

Matilda Börjesson har ansvar för rekryteringen på Randstad AB:
Mail till Af: Vår kund Johnson Controls, som vi får ett mer och mer djupgående och långsiktigt samarbete med behöver operatörer.

Det är ett fysiskt väldigt krävande arbete, men en bra inkörsport för ex vis ungdomar med begränsad arbetslivserfarenhet. Det mesta handlar snarare om attityd och egenskaper. Det finns egentligen inga formella krav på erfarenhet. Därför är det bra om ni enbart skickar sökandepresentationer på kartlagda personer som ni har frågat om de vill jobba inom bilindustrin. Det är 3-skift.

Skulle ni kunna titta lite närmare efter nedanstående profil;

Körkort och bil/eller en idé om hur man kan ta sig till och från Arendal på udda arbetstider.

* Goda kunskaper i svenska språket
* Goda numeriska kunskaper
* Tidspassning är av största vikt
* Flexibilitet (arbetsuppgifter/arbetstider)
* Hög stressnivå
* Utarbetad fin- och grovmotorik samt koordinationsförmåga
* Fri från färgblindhet
* Fokus på kvalitet och organisation
* Självgående
* Initiativrik
* Social kompetens