Ordningsvakt/domstolsvärd

Om arbetsplatsen
Svea hovrätt är landets största hovrätt med cirka 340 anställda.

Hovrättens lokaler är vackert belägna på Riddarholmen centralt i Stockholm.

Hovrättens huvudsakliga uppgift är att överpröva mål och ärenden som överklagats från de tingsrätter som ingår i hovrättens domkrets. Svea hovrätt består av åtta dömande avdelningar samt en administrativ enhet. Den administrativa enheten består av tre sektioner: HR, ekonomi och bibliotek, Arkiv och registratur samt Service. I gruppen som arbetar inom sektionen för service ingår domstolsvärdar, supporttekniker, expeditionsvaktmästare och lokalansvarig.

Arbetsuppgifter
Svea hovrätt söker en ordningsvakt/domstolsvärd. Tjänsten innebär ett omväxlande arbete med varierade arbetsuppgifter där tonvikten ligger på service och förebyggande arbete gällande säkerhet för hovrättens personal samt parter och andra som besöker domstolen. I tjänsten ingår även vaktmästaruppgifter.

Arbetsuppgifterna innebär:

- Bemanning vid säkerhetskontroll
- Administrativa uppgifter där du tar emot, informerar och visar besökare till rätta, planering och fördelning av förhandlingssalar, hantering av larm och passersystem etc.
- Vid behov av höjd säkerhet närvara vid förhandlingar m.m.
- Förebyggande arbete med hovrättens säkerhet och brandskydd
- Bistå med teknisk hjälp i förhandlingssalar avseende ljud- och bild
- Hålla internutbildning i salsteknik och säkerhet
- Internservice såsom förberedelser för nyanställda, posthantering, kopiering och möblering m.m.

Kvalifikationskrav
- Svenskt medborgarskap
- Giltigt ordningsvaktsförordnande
- Gymnasieutbildning eller motsvarande
- Erfarenhet av liknande arbete som beskrivs ovan
- Goda kunskaper i svenska och engelska
- Fullgott färgseende
- Tidigare erfarenhet från arbete inom rättsväsendet, företrädesvis domstol, liksom erfarenhet av arbete i säkerhetskontroll kan vara en merit
- Röntgenutbildning från domstol kan vara en merit
- Tidigare erfarenhet av videokonferensteknik, CCTV och larmhantering kan vara en merit

Vi lägger stor vikt vid personliga egenskaper. Som domstolsvärd är du ansiktet utåt och det är viktigt att du har ett bra bemötande, ett gott omdöme och en utpräglad känsla för service. Då du ingår i ett team med  andra domstolsvärdar är det viktigt att du har ett eget driv samt är ansvarstagande och har förmåga att se arbetsuppgifter och uppkomna situationer ur ett helhetsperspektiv. Du har mycket god samarbetsförmåga och sprider positiv energi samt trivs med att vara en del av ett arbetslag.

Arbetet innebär ofta hastigt uppkomna situationer där det krävs att du har stor initiativförmåga, löser problem och har förmåga att fatta beslut i pressade situationer. Vidare krävs att du kan organisera och prioritera i arbetet och är flexibel när det gäller alla arbetsuppgifter. Eftersom arbetet innebär många kontakter internt och externt är det viktigt att du har en god kommunikativ förmåga.

Vi eftersträvar mångfald bland personalen avseende ålder, kön och etnisk bakgrund.

Ansökningsförfarande 
- Fullständig ansökan görs i Varbi
- I ditt personliga brev beskriver du varför du söker tjänsten samt på vilket sätt du kan bidra till domstolens verksamhet.
- I ditt CV anger du tidigare arbetsplatser med tillhörande arbetsuppgifter samt tidsperioder (ÅÅMMDD-ÅÅMMDD)
- Ladda upp slutbetyg från gymnasiet eller motsvarande utbildning. Behöver du komplettera detta ska det framgå i det personliga brevet

För att säkerställa en inkluderande och rättvis rekryteringsprocess tillämpar Sveriges Domstolar kompetensbaserad rekrytering. Vårt urval bygger på kandidaternas kompetenser och meriter.
Vi undanber oss vänligen men bestämt direktkontakt med bemannings- och rekryteringsföretag samt försäljare av ytterligare jobbannonser.