På jakt efter ett spännande jobb? Vi söker socialsekreterare till mottaget!

Norra Hisingen är en av Göteborgs 10 stadsdelsförvaltningar med ca 3500 medarbetare. I stadsdelen bor 49 000 invånare och området sträcker sig över en stor geografisk yta med varierad bebyggelse, landsbygd och naturområden. Vår uppgift är att erbjuda god service med hög kvalitet till invånarna och att verka för att Norra Hisingen ska vara ett attraktivt område att växa upp, utbildas, bo, arbeta och åldras i. Vi erbjuder dig ett meningsfullt och omväxlande arbete med möjlighet att utvecklas i din yrkesroll.


ARBETSUPPGIFTER
”Att jobba i mottaget är oerhört lärorikt man får bredda sin kompetens och hela tiden lär man sig nya saker. Jag har utvecklats väldigt mycket i min yrkesroll sedan jag började i mottaget för ca tre år sedan. Det som är det absolut bästa är att i mottaget blir man en så tajt och sammansvetsad grupp.”
Så här beskriver Hanna (som i dag jobbar som 1:e på enheten) rollen som socialsekreterare i mottaget.

I mottaget kommer du fungera som en spindel i nätet och ha en nyckelfunktion på Vuxenenheten. Här kommer du att trivas om du är gillar ett jobb med lite puls och tempo. Samtidigt som jobbet är spännande så har du ett mycket tätt samarbete med mottagets två andra socialsekreterare och ni kommer att arbeta som ett team där ni backar upp varandra.

Vuxenenhetens uppdrag är att ansvara för individ och familjeomsorgens samlade boendefrågor, missbruksarbetet inom IFO samt har huvudansvaret för individ och familjeomsorgens arbete med våld i nära relationer och hedersrelaterat våld. Enheten är indelad i en mottagningsfunktion, en boendegrupp och en vuxengrupp. Till enheten finns även två utförarteam kopplade, vuxenteamet riktat mot vuxen/missbruk och boendeteamet riktat mot boende. Till stöd finns även en boendekonsulent, två 1:e socialsekreterare och en enhetschef.

Som socialsekreterare i mottagningsfunktionen tar du emot samtliga förfrågningar, ansökningar och anmälningar som kommer in till enheten. Du ansvarar för rådgivning och för att utreda rätten till bistånd i form av boende samt förhandsbedömer anmälningar rörande missbruk. Som mottagningsfunktion ansvarar du även för den första kontakten vid våld i nära relationer/hedersrelaterat våld, där ditt ansvar är att hantera den akuta situationen, göra skyddsbedömning samt vid behov bevilja skyddat boende och skriva remiss till fastighetskontoret. I din roll ingår även att, tillsammans med dina kollegor i mottaget, ansvara för enhetens jour och mottagningstelefon.

På Vuxenenheten har vi ett ärendeantal som möjliggör ett kvalitativt arbete och det är något som vi tycker är viktigt att hålla fast vid. Att få tid till att sätta sig in i nationella riktlinjer och arbeta enligt evidensbaserad praktik är också något som vi prioriterar på enheten. Som socialsekreterare hos oss blir du en del av en arbetsgrupp med stor gemenskap där vi hjälps åt, kommer med idéer och delar med oss till varandra.


KVALIFIKATIONER
Vi söker dig som har socionomexamen eller annan högskoleutbildning som arbetsgivaren bedömer likvärdig. Utbildning inom MI och/eller våld i nära relationer är meriterande. Eftersom du kommer att arbeta i en bred roll är det bra om du ”kan lite om mycket” och vi ser därför att du gärna har erfarenhet från flera områden inom myndighetsutövning.

Om du dessutom har tidigare erfarenhet av enhetens målgrupp och/eller erfarenhet av att arbeta med mottag och jour är det meriterande. B-körkort och god datavana är ett krav för tjänsten.

Som person är du en teamplayer samtidigt som du har förmåga att arbeta självständigt, driva processer och fatta egna beslut. Du är trygg i dig själv som person och i rollen som socialsekreterare samt har en god kommunikativ förmåga, vilket innebär att du bland annat kan ge svåra besked på ett professionellt sätt. Då du kommer har mycket kontakt med andra, både internt och externt, är det viktigt att du har lätt för att etablera och underhålla goda relationer. Då du kommer fungera som en spindel i nätet och ha flera ärenden på gång samtidigt så är det viktigt att du kan organisera och strukturera ditt arbete för att skapa kvalité i verksamheten.


ÖVRIGT
Urval och intervjuer sker löpande under ansökningstiden.

Göteborgs Stad arbetar aktivt för att främja lika rättigheter och möjligheter samt att motverka diskriminering.

I Norra Hisingen arbetar vi för en god och hälsofrämjande arbetsmiljö och erbjuder bland annat friskvård med möjlighet till varierande aktiviteter. Rökfri arbetstid tillämpas i hela förvaltningen.

Till dig som företräder bemannings- och rekryteringsföretag:
Inför denna rekrytering har vi tagit ställning till rekryteringskanaler och därför undanber vi oss ytterligare erbjudanden om kompetensförmedling, annonserings- och rekryteringshjälp.