Paralegal - Göteborg

Mannheimer Swartling erbjuder högkvalitativ affärsjuridisk rådgivning i Sverige och globalt. Bland våra klienter finns framstående svenska och internationella företag och organisationer. Våra omkring 450 jurister är specialiserade inom olika affärsjuridiska områden och branscher. Vi strävar efter att förstå våra klienters affärsmässiga utmaningar och använder vår juridiska spetskompetens för att hitta de bästa lösningarna. Hållbarhet, liksom våra grundläggande värderingar – affärsfokus, kvalitet och laganda – är integrerade delar i byråns verksamhet. Mannheimer Swartling har 600 medarbetare och kontor i Stockholm, Göteborg, Malmö, Bryssel, New York och Singapore.

Är du en engagerad paralegal som gillar att ge service och ta ansvar? Tycker du om att jobba i team och att lösa uppgifter tillsammans? Vi erbjuder dig en roll i en kunskapsintensiv organisation. Tillsammans med ambitiösa och motiverade medarbetare kommer du att ha hand om kontorets paralegaluppgifter i en internationell miljö som präglas av engagemang, trivsel och delaktighet.

Rollen och huvudsakliga arbetsuppgifter

Vi söker dig som vill bli en del av vår Tvistlösnings- och Administrativa supportgrupp med placering på vårt kontor i moderna lokaler i centrala Göteborg. Här har du huvudansvar för kontorets paralegaluppgifter och samarbetar tätt med framförallt våra jurister inom Tvistlösningsgruppen och assistenter i vår Administrativa support.

Vi erbjuder dig möjligheten att få arbeta i ett team med andra kollegor i en internationell miljö samt att ge service av högsta klass. Vi strävar efter att ha kvalitet i allt vi gör, vilket är en ambition som genomsyrar hela verksamheten. Vi drivs av en stark gemenskap och arbetar prestigelöst över gränserna både inom byrån och tillsammans med våra klienter. Engagemang, trivsel och delaktighet är grundläggande principer för oss.

Du kommer arbeta som paralegal och ditt uppdrag kommer att innefatta arbete med databassökningar, rättsutredningar, förberedelser inför förhandlingar, arbete/administration med inlagor/yttranden, kontakter med klienter och myndigheter/domstolar, avancerad dokumenthantering, översättningar, framtagande av presentationsmaterial, kvalitetssäkring samt research av olika slag.

Rollen ger utrymme för att själv strukturera och organisera ditt arbete samtidigt som du får en bra inblick och förståelse för olika processer. Tvistlösningsgruppen arbetar tillsammans i olika projekt och har ett nära samarbete vilket innebär att vi är måna om att du är en lagspelare och har förmåga att arbeta flexibelt. Vi tycker att det är viktigt att vi har roligt tillsammans på jobbet och därför erbjuds olika sociala sammankomster, aktiviteter och utbildningskonferenser.

Din profil

Vi söker dig som är på väg att examineras eller redan har en examen som paralegal. För oss är din personlighet minst lika viktig som goda formella meriter. Att du delar våra grundläggande värderingar som präglas av laganda, affärsfokus och kvalitet är viktigt för oss, liksom ditt intresse för affärsjuridik och konsultrollen . Du brinner för att ge service och lösa problem samt leverera hög kvalitet i allt du gör. Vidare är du organiserad och metodisk samt kan hantera snäva tidsramar.

Du har en god förmåga att kommunicera muntligt och skriftligt såväl på svenska som på engelska samt behärskar Office-paketet mycket väl.

Tjänsten och företaget

Företagskulturen inom Mannheimer Swartling är stark och präglas av tre grundläggande värderingar:

Kvalitet - Vi strävar efter högsta kvalitet i allt vi gör, vilket också är en ambition som genomsyrar hela verksamheten. Det innebär samtidigt en strävan att ständigt förnyas och driva utvecklingen. Att arbeta med oss ska innebära en kvalitetsstämpel för såväl klienter som medarbetare.

Affärsfokus - Vi ser affärsjuridiken som ett redskap i arbetet med att skapa framgång för våra klienter. Det innebär att varje medarbetare har två fokusområden: att utveckla både klienternas och vår egen affär i ett långsiktigt perspektiv.

Laganda - Vi drivs av en stark gemenskap och arbetar prestigelöst över gränserna både inom byrån och tillsammans med våra klienter. Engagemang, trivsel och delaktighet är grundläggande principer för vår verksamhet.

Tjänsten är tillsvidare med 6 månaders provanställning med start enligt överenskommelse. Tjänsten kan komma att tillsättas innan sista ansökningsdag, skicka därför gärna in din ansökan så snart som möjligt. Vi behandlar endast ansökningar via detta system.

Vid frågor om rekryteringsprocessen är du välkommen att kontakta Hanna Grankvist, HR manager (tfn 031-355 16 60) och vid frågor om tjänsten Lotta Pihl, Practice Group Support Manager (lotta.pihl@msa.se) eller Madeleine Nyrén, Office and Facility Manager (madeleine.nyren@msa.se).

Välkommen med din ansökan!

Som en del i vår rekryteringsprocess anlitar vi ToFindOut för att genomföra en bakgrundskontroll av slutkandidat. Särskild information om detta lämnas till kandidaten av ToFindOut innan dess att kontrollen utförs.