Parkchef till Sandvikenhus

Sandvikenhus erbjuder attraktiva och trygga bostäder och lokaler med hög service. Vi utvecklar och förädlar lägenheter, bostadsområden och boendemiljöer. Vi planerar och projektleder, förvärvar och förvaltar fastigheter och mark. Därutöver ansvarar vi även för drift, skötsel och reparationer av Sandvikens kommuns fastigheter.
Våra hus har sett flera generationer Sandvikenbor växa upp; allt sedan företaget grundades 1962. När vi förändrar och bygger nytt, är det för att skapa ett levande Sandviken med attraktiva bostadsmiljöer i många år framåt. De bostäder vi förvaltar och planerar idag, ska fortfarande vara en del av ett attraktivt Sandviken om femtio eller hundra år.
Vi är ett allmännyttigt bostadsbolag, vilket dels betyder att vi bidrar till bostadsförsörjningen i kommunen och dels att vi har ett samhällsansvar. Det är viktigt för oss att vi bidrar till en positiv utveckling och tillväxt i Sandvikens kommun, vilket vi bland annat gör genom att samarbeta med olika företag, organisationer, föreningar och evenemang som arbetar för dessa frågor.



ARBETSUPPGIFTER
Personen vi söker kommer att ingå i ett lag av kunniga och engagerade områdeschefer som leds av bolagets fastighetschef. I rollen som områdeschef för Park kommer du att ansvara för drift och skötsel av grönområden inom Sandvikens kommun. I rollen ingår personalansvar för ca. 20 miljövärdar samt ca. 30 säsongsanställda under säsongsperioden. Du har även en underställd arbetsledare i enheten. Vidare ingår ansvar för att grönytor, parker, lekplatser och cykelvägar inom området sköts och underhålles samt att reparationer utförs i erforderlig grad. Ansvar för att myndighetskrav (t.ex. besiktningar av lekplatser) följs samt att regelbunden tillsyn utförs. I rollen ingår budgetansvar/ekonomiskt ansvar, att ta fram relevant statistik och uppföljning för enheten samt ansvara för snöberedskap och snöröjning.

Du ansvarar för kundnöjdheten i området samt verkar för att miljövärdarna utför sina arbetsuppgifter på ett säkert, etiskt, ekonomiskt och kvalitetsmässigt optimalt sätt. Tjänsten innebär att du kommer arbeta under stor frihet med ett tydligt resultatansvar.


KVALIFIKATIONER
Gymnasieutbildning med inriktning mot teknik alternativt ekonomi eller annan utbildning/erfarenhet som kan bedömas likvärdig. Utbildning i mark-, trädgårds-, parkskötsel och övrig fastighetsservice eller annan utbildning/erfarenhet som kan bedömas likvärdig.
God datavana.
Dokumenterade goda ledaregenskaper.
God förmåga att uttrycka sig på svenska i tal och skrift.
Förmåga att arbeta strukturerat och målmedvetet med ett kundorienterat arbetssätt.
Det är viktigt för dig att hålla vad du lovar, arbeta på ett kvalitetsmedvetet sätt och ge en god service till våra kunder. Vidare tror vi att du lyckas bäst i rollen genom att vara strukturerad och affärsorienterad. Tidigare erfarenhet av ledarskap är ett krav.

Du som söker tjänsten är mål- och resultatinriktad med personligt engagemang och handlingskraft. Du är prestigelös och affärsmässig med en vilja att utvecklas. Du tycker om att jobba i team och har förmåga att skapa och bevara goda relationer, både internt och externt. Då din roll innebär många kontakter är din samarbetsförmåga av stor betydelse samtidigt som du trivs i kontakterna med andra människor och har god servicekänsla. Ditt ledarskap ska färgas av respekt, ansvar och lyhördhet.

Vi strävar efter att uppnå en jämn könsfördelning inom våra respektive områden och ser mångfald som en styrka.


ÖVRIGT
Vi är ett engagerat gäng som brinner för att skapa trygga hem för våra hyresgäster. När vi rekryterar nya medarbetare letar vi efter aktiva ambassadörer som känner lika starkt som vi för våra värderingar och vår vision. Vår värdegrund, som vi tillsammans arbetat fram, ska främja gemenskapen och lagandan, motivera oss i vårt arbete, tydliggöra vad vi ska sträva efter och leda vårt arbete i rätt riktning. Ledordet i vår värdegrund är RAK som står för Respekt Ansvar Kommunikation.

Vi strävar efter att uppnå en jämn könsfördelning inom våra respektive områden och ser mångfald som en styrka. Vi är ungefär 155 anställda och bovärdar är den största yrkesgruppen. Hos oss arbetar vi med både människor, fastigheter och teknik. Du får en omväxlande arbetsroll och ofta många personliga kontakter. Våra kunder ställer nya krav på sitt boende, kollektiva standardlösningar ersätts av individuella önskemål. Den nya tekniken medför både krav och möjligheter. Därför är det viktigt att vi på Sandvikenhus hela tiden lär oss nya saker. Vi satsar stort på kompetensutveckling. Den utgår alltid från varje medarbetares yrkesområde och individuella behov.

Välkommen till oss!