Pedagog till Familjecentralsteamet

Lerums kommuns enhet Plattform Lerum har som uppgift att samla och samordna kommunens förebyggande insatser för familjer med barn och ungdom. Syftet är att skapa en arena för ett lättillgängligt, familjecentrerat och samordnat stöd till familjer med barn i åldrarna 0-20 år. Med målet ökad hälsa har enheten en nära samverkan med förskola, skola, socialtjänst och sjukvård. Enheten fungerar som en brygga dem emellan med familjens bästa i fokus.

Plattform Lerum innefattar fyra team; ett team som riktar sig till familjer med barn upp till 6 år, ett team som riktar sig till familjer med barn i skolålder (7-20 år) och ett fältsekreterarteam som arbetar med ungdomar (13-20 år). Närvaroteamet
Förutom att teamen erbjuder stödinsatser till föräldrar och ungdomar erbjuder teamen också insatser till de professionella i syfte att få till verkningsfullt samverkansarbete dem emellan. Totalt innefattar enheten 17 medarbetare.
Teamet som arbetar med familjer med barn upp till 6 år söker nu en pedagog till våra öppna förskolor/familjecentraler. Vi har två familjecentraler, en i Gråbo och en i Floda. De är mötesplatser för föräldrar och barn 0-6 år bemannad med pedagoger och socionomer i tät samverkan med barnmorskemottagningen och barnavårdscentral.

ARBETSUPPGIFTER
Som medarbetare hos oss blir du en del av ett familjecentralsteam som arbetar tvärprofessionellt, vilket ger oss en helhetssyn och ett gemensamt förhållningssätt som gagnar våra familjer.
Öppna förskolan är en verksamhet som föräldrar med barn besöker för att skapa nya kontakter, delta i olika aktiviteter samt få råd och stöd. Här arbetar man både med barnen och deras föräldrar. Pedagogerna är navet i öppna förskolan och ansvarar för det pedagogiska arbetet och socionomerna är navet i det föräldrastödjande arbetet.

Att arbeta som pedagog på en öppen förskola/ familjecentral innebär en mångfald av arbetsuppgifter. Pedagogen har till uppgift att skapa en stimulerande och pedagogisk miljö, med bland annat sång och musik, skapande och rörelse. Pedagogen har ansvar för att uppmuntra och stärka relationen mellan barn och föräldrar, ge råd och stöd och vara en länk till andra kontakter. Pedagogen håller också i föräldragrupper tillsammans med familjecentralens övriga professioner.

KVALIFIKATIONER
Vi söker dig som är lyhörd, flexibel, ansvarstagande och initiativtagare till delaktighet och gemenskap. Du har ett välkomnande sätt och ett bemötande som gör att barn och vuxna kan trivas i verksamheten.
Du har flerårig erfarenhet av arbete på familjecentral/öppen förskola och är trygg i din yrkesroll. Ett plus är om du har erfarenhet av utepedagogik. Minimikravet är att du är utbildad förskollärare, men du är välkommen med din ansökan om du har annan relevant utbildning.

Du har stor och bred kunskap om barns utveckling och behov och du arbetar för ett jämställt föräldraskap utifrån allas lika värde.
Du har erfarenhet av att arbeta i team och tilltalas av teamarbete. Du har vana av att tillsammans med andra professioner leda föräldragrupper. Du uttrycker dig väl i tal och skrift och du har körkort.
Du är en person som låter barnens och familjernas bästa få genomsyra allt du gör. Vi lägger stor vikt vid att du har ett positivt förhållningssätt, tålamod och förståelse för att god samverkan förutsätter att vi tror gott om varandra.

Anställningsform: Tillsvidareanställning
Omfattning: 80-100 %
Arbetstid: Dagtid
Tillträde: 1 jan 2024 eller enligt överenskommelse
Urval och intervjuer kommer att ske löpande.

ÖVRIGT
Utvecklingen i Lerums kommun ska vara hållbar och vår styrning utgår från de globala målen i Agenda 2030. Vi är cirka 3 000 medarbetare som tillsammans jobbar för att erbjuda god service och skapa välfärd för kommunens cirka 42 000 invånare.

Vi tror att våra olikheter berikar och utvecklar individen, verksamheten och samhället positivt. Som arbetsgivare arbetar Lerums kommun aktivt för jämställdhet och mångfald och mot all form av diskriminering och kränkande särbehandling.

Vi vill främja en god arbetsmiljö där det går att kombinera arbete, föräldraskap och fritid. Vi erbjuder förmåner så som friskvård och personalvårdprogram.

Som anställd i Lerums kommun kan det förekomma krav på att använda personligt Bank-ID i tjänsten för legitimering i t.ex. systeminloggning eller annan verifiering.

För att kvalitetssäkra rekryteringsprocessen ber vi dig skicka in din ansökan via den här länken, och inte via e-post eller pappersformat.
Varmt välkommen med din ansökan!

Inför den här rekryteringen har vi redan tagit ställning till de rekryteringskanaler vi önskar använda. Vi undanber oss vänligen men bestämt att bli kontaktade för ytterligare erbjudanden om kompetensförmedling, annonserings- och rekryteringshjälp.