OBS! Ansökningsperioden för denna annonsen har
passerat.
Arbetsbeskrivning
Förlängd ansökningstid
Personaladministratör
vid Institutionen för genetik och patologi.
Institutionen för genetik och patologi vid Uppsala universitet (http://www.genpat.uu.se) har en bred forskningsprofil med starka forskargrupper inom en rad områden.En av grundtankarna vid institutionens tillkomst var att stimulera närmare samarbete mellan kliniska och prekliniska forskare.Två kliniker (klinisk genetik och patologi) finns vid institutionen.Forskning bedrivs inom medicinsk och klinisk genetik, patologi, tumörbiologi samt vaskulärbiologi.Delar av verksamheten är även integrerad med avdelningarna för klinisk genetik och patologi-cytologi, Akademiska sjukhuset, Uppsala.Institutionen har undervisningsuppdrag på ett antal programutbildningar inom den medicinska fakulteten samt ett antal utbildningar inom teknisk-naturvetenskaplig fakultet.Institutionen omsätter årligen omkring 125 mkr och har ca 260 personer i sin arbetsstyrka, varav ca 60 är doktorander.
Arbetsuppgifter: Du arbetar med många olika delar inom personaladministration bl.a kommer du att handha löneadministrationen inklusive de fackliga förhandlingarna och skriva anställningsavtal etc.Introduktion till nyanställda ingår också i arbetsuppgifterna.Du kommer även att ge stöd i olika personalfrågor, göra utredningar inom personalområdet, uppdatera HR-information på webben och katalogdatabasen, göra löneanalyser och ta fram statistik.Medverkan i kartläggning av kompetensutveckling och personalförsörjning (kort-och långsiktigt) är inte främmande för dig.Du deltar aktivt i utvecklingen inom det personaladministrativa- och arbetsmiljöområdet.
Kvalifikationer: Akademisk examen inom PA-området eller motsvarande, med några års erfarenhet av självständigt arbete.Mycket god erfarenhet av personalarbete, ha insikt i hela löneprocessen och vara van vid att hantera 100-300 löner och vara van vid att tolka lönefrågor i kollektivavtal och i arbetsrätt.Väl vitsordad erfarenhet av ovanstående arbetsuppgifter är en merit.Som person bör du vara resultatinriktad och ha initiativkraft, målmedvetenhet även under press och svåra uppgifter, ha integritet, flexibilitet, noggrannhet samt förmåga till att skapa förtroendefulla relationer med alla personalkategorier vid institutionen.Du har lätt att uttrycka dig i tal och skrift både på svenska och engelska med god datorvana och goda kunskaper i Office.Du gillar att ge service och har ett strukturerat arbetssätt.Kunskaper i arbetsrätt är ett krav.Stor vikt läggs vid personlig lämplighet.
Önskvärt och/eller meriterande i övrigt: Gedigen arbetslivserfarenhet från såväl offentlig som privat miljö av relevans för befattningen.Kunskap i förvaltningsrätt är meriterande.Erfarenhet av universitetets- och personaladministrativa rutiner inklusive Alfa-avtalet är önskvärt.
Lön sätts efter kompetens.Ange löneanspråk i ansökan.
Kontaktpersoner på detta företaget
Anders Grundström, Saco-rådet
018-471 5380
Carin Söderhäll, TCO/ST
018-471 1997
Stefan Djurström, Seko
018-471 3315
Annette Weyde, OFR/ST
018-471 00 00 (vxl)
Halina Hohethal
018-471 00 00 (vxl)
Kajsa Angerdal Skoglund
Martin Wahlén, bitr kanslichef
+46 18 4711881
Stellan Sandler, vicerektor
+46 18 4714430